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中外勞務(wù)合同（1）Sp4鹿先生侃娛樂

鑒于雇主希望為其在＿＿＿＿（國(guó)）＿＿＿＿（地）（以下簡(jiǎn)稱“工地”）＿＿＿＿（項(xiàng)目）（以下簡(jiǎn)稱“本工程”）提供勞務(wù)，中國(guó)公司愿意為本工程提供勞務(wù)；Sp4鹿先生侃娛樂

現(xiàn)雙方同意如下條文：Sp4鹿先生侃娛樂

第一條 總則Sp4鹿先生侃娛樂

一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國(guó)公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。Sp4鹿先生侃娛樂

二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。Sp4鹿先生侃娛樂

第二條 人員Sp4鹿先生侃娛樂

一、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員（以下簡(jiǎn)稱“人員”）Sp4鹿先生侃娛樂

二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)中國(guó)公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：Sp4鹿先生侃娛樂

１．人員離開北京之前如需變更時(shí)，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前×個(gè)月書面通知中國(guó)公司。如雇主變更計(jì)劃未能及時(shí)通知中國(guó)公司，而中國(guó)公司已按計(jì)劃集中人員和訂購(gòu)機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。Sp4鹿先生侃娛樂

２．人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前×個(gè)月書面通知中國(guó)公司。Sp4鹿先生侃娛樂

３．人員工作期限如需延長(zhǎng)，雇主應(yīng)在期滿之前，提前×個(gè)月書面通知中國(guó)公Sp4鹿先生侃娛樂

司。Sp4鹿先生侃娛樂

三、中國(guó)公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。Sp4鹿先生侃娛樂

第三條 簽證和其它證件Sp4鹿先生侃娛樂

一、中國(guó)公司應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。Sp4鹿先生侃娛樂

二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。Sp4鹿先生侃娛樂

雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國(guó)公司具體明確提出由中國(guó)公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無(wú)法獲得居留和工作許可證，則中國(guó)公司不負(fù)責(zé)任。Sp4鹿先生侃娛樂

三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無(wú)法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人×個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。Sp4鹿先生侃娛樂

如中國(guó)公司沒有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無(wú)法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無(wú)法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國(guó)公司負(fù)擔(dān)。Sp4鹿先生侃娛樂

四、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護(hù)照號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知雇主或雇主在項(xiàng)目所在國(guó)的受權(quán)代表。雇主應(yīng)在接到中國(guó)公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知中國(guó)公司。同時(shí)雇主應(yīng)通過項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。Sp4鹿先生侃娛樂

第四條 對(duì)中國(guó)公司人員的要求Sp4鹿先生侃娛樂

人員應(yīng)：＿＿＿＿Sp4鹿先生侃娛樂

（１）符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件；Sp4鹿先生侃娛樂

（２）遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣；Sp4鹿先生侃娛樂

（３）尊重雇主人員的技術(shù)指導(dǎo)；Sp4鹿先生侃娛樂

（４）不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng)；Sp4鹿先生侃娛樂

（５）遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度；Sp4鹿先生侃娛樂

（６）與雇主為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。Sp4鹿先生侃娛樂

第五條 對(duì)雇主的要求Sp4鹿先生侃娛樂

雇主應(yīng)：Sp4鹿先生侃娛樂

（１）對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo)；Sp4鹿先生侃娛樂

（２）尊重人員的人格，風(fēng)俗和生活習(xí)慣；Sp4鹿先生侃娛樂

（３）不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由；Sp4鹿先生侃娛樂

（４）保障人員的安全；Sp4鹿先生侃娛樂

（５）對(duì)人員的解雇和更換，應(yīng)由雙方工地的受權(quán)代表商定。Sp4鹿先生侃娛樂

第六條 工作時(shí)間Sp4鹿先生侃娛樂

一、人員每周工作６天（遇有節(jié)日應(yīng)包括在內(nèi)），每天工作白班８小時(shí)，夜班７小時(shí)，每天工作時(shí)間安排由雇主與中國(guó)公司受權(quán)代表在工地商定。