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正式勞動合同書模板

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甲方:____________________PL2鹿先生侃娛樂

乙方:____________________PL2鹿先生侃娛樂

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。PL2鹿先生侃娛樂

一、 勞動合同期限PL2鹿先生侃娛樂

1、本合同為期限勞動合同,合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。PL2鹿先生侃娛樂

2、若乙方開始工作時間與約定時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。PL2鹿先生侃娛樂

二、 工作內(nèi)容和工作地點PL2鹿先生侃娛樂

1、 在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙正式勞動合同范本方充分協(xié)商的基礎上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。PL2鹿先生侃娛樂

2、 在合同有效期內(nèi),甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議,待原訂合同期滿后,再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。PL2鹿先生侃娛樂

三、 工作時間和休息休假PL2鹿先生侃娛樂

1、甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。PL2鹿先生侃娛樂

2、 乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。PL2鹿先生侃娛樂

3、 甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,乙方應服從甲方的統(tǒng)一安排;加班費用在項目提成里支付。PL2鹿先生侃娛樂

4、 乙方加班不能自行決定,須經(jīng)上級安排或者按照程序報上級批準,否則不視為加班。PL2鹿先生侃娛樂

四、 勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂PL2鹿先生侃娛樂

1、 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動合同部分條款。PL2鹿先生侃娛樂

2、 訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時,可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更。PL2鹿先生侃娛樂

3、 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。PL2鹿先生侃娛樂

4、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。PL2鹿先生侃娛樂

5、 甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。PL2鹿先生侃娛樂

6、 本合同期滿前,甲乙雙方應按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關(guān)書面手續(xù)。PL2鹿先生侃娛樂

五、 雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容PL2鹿先生侃娛樂

乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則視為嚴重違反本合同,如給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。PL2鹿先生侃娛樂

六、 違反勞動合同的責任PL2鹿先生侃娛樂

1、 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。PL2鹿先生侃娛樂

2、 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。PL2鹿先生侃娛樂

七、 勞動爭議處理PL2鹿先生侃娛樂

1、在簽訂本合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛,視為乙方嚴重違反本合同,甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責任由乙方承擔,甲方對此不負任何法律責任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)。PL2鹿先生侃娛樂

2、 甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應當協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。PL2鹿先生侃娛樂

八、 其他規(guī)定PL2鹿先生侃娛樂

1、 如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,乙方應即時書面通知甲方,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達。

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