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　　甲方（用工單位）：r44鹿先生侃娛樂

　　法定代表人：r44鹿先生侃娛樂

　　地址：r44鹿先生侃娛樂

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　　傳真：r44鹿先生侃娛樂

　　乙方（派遣單位）：r44鹿先生侃娛樂

　　法定代表人：r44鹿先生侃娛樂

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　　傳真：r44鹿先生侃娛樂

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，本著平等互利的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，就乙方為甲方提供勞務(wù)派遣服務(wù)事宜達(dá)成本協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）：r44鹿先生侃娛樂

　　一、總則r44鹿先生侃娛樂

　　第一條　勞務(wù)派遣關(guān)系r44鹿先生侃娛樂

　　甲方與乙方簽訂本協(xié)議建立勞務(wù)關(guān)系；甲方與派遣員工的關(guān)系為有償使用關(guān)系；乙方與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。r44鹿先生侃娛樂

　　第二條　協(xié)議期限r44鹿先生侃娛樂

　　本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止，有效期______年。派遣期限不得少于兩年。r44鹿先生侃娛樂

　　第三條　派遣人數(shù)、崗位和期限r44鹿先生侃娛樂

　　（一）本協(xié)議簽訂時(shí)，由乙方派往甲方的派遣員工共_____人。在本協(xié)議履行期間派遣員工數(shù)量變更的，以實(shí)際人員數(shù)量為準(zhǔn)。r44鹿先生侃娛樂

　?。ǘ┮曳礁鶕?jù)甲方需求，派遣員工到甲方從事_____工作。r44鹿先生侃娛樂

　　（三）派遣人員的工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作崗位等由甲方根據(jù)工作需要確定。r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄋ模┡汕财谙拮訽_____年______月______日至______年______月______日止。r44鹿先生侃娛樂

　　第四條　用工條件乙方給甲方派遣的員工必須符合下列條件：r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄒ唬┗疽?span style="display:none">r44鹿先生侃娛樂

　　學(xué)歷：r44鹿先生侃娛樂

　　年齡：r44鹿先生侃娛樂

　　性別：r44鹿先生侃娛樂

　　工作經(jīng)驗(yàn)：r44鹿先生侃娛樂

　　（二）技能要求：r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄈ┢渌?span style="display:none">r44鹿先生侃娛樂

　　第五條　用工規(guī)則r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄒ唬┮曳脚汕矄T工應(yīng)符合甲方的用工條件，必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，忠于職守，誠(chéng)實(shí)守信，作風(fēng)正派，服從甲方的管理和工作安排，積極完成甲方分配的各項(xiàng)任務(wù)。乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律、法規(guī)及政策規(guī)定，及時(shí)為被派遣員工辦理錄用備案、勞動(dòng)合同簽訂等各項(xiàng)用工手續(xù)。處理涉及被派遣員工勞動(dòng)關(guān)系的有關(guān)事宜，負(fù)責(zé)建立、接轉(zhuǎn)被派遣員工檔案。r44鹿先生侃娛樂

　　（二）甲方應(yīng)為派遣員工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施及符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的衛(wèi)生和安全條件，并提供派遣員工工作所必須的設(shè)備（工具）。r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄈ┮曳脚汕矄T工與甲方員工實(shí)行同工同酬、同福利，派遣員工與甲方員工在遵守規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和履行勞動(dòng)義務(wù)上一律平等。甲方按月向乙方支付派遣員工的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等費(fèi)用，乙方應(yīng)按時(shí)足額發(fā)放派遣員工的勞務(wù)報(bào)酬，并為派遣員工按時(shí)、足額繳納國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)保險(xiǎn)，辦理派遣員工在甲方工作期間各項(xiàng)保險(xiǎn)的申報(bào)、申領(lǐng)、保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移、理賠等相關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)保證被派遣員工到達(dá)甲方時(shí)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系清楚。派遣員工的工作內(nèi)容若有變動(dòng)，甲方應(yīng)該及時(shí)書面通知乙方辦理相關(guān)手續(xù)。r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄋ模┡汕矄T工在甲方工作期間內(nèi)的福利待遇按甲方的相關(guān)制度及管理辦法執(zhí)行；派遣員工的升職條件、服務(wù)范圍、工作職責(zé)、工作地點(diǎn)等由甲方確定。r44鹿先生侃娛樂

　?。ㄎ澹┡汕矄T工的工作時(shí)間和休息休假由甲方按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。r44鹿先生侃娛樂

　?。┮曳脚汕矄T工在甲方執(zhí)行________工作制，超時(shí)加班的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定向派遣員工支付加班報(bào)酬。r44鹿先生侃娛樂

　　（七）乙方派遣員工簽訂不少于兩年的勞動(dòng)合同，試用期不得超過二個(gè)月，試用期工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于________元/月，轉(zhuǎn)正后工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于________元/月。r44鹿先生侃娛樂

　?。ò耍┮曳綉?yīng)派專人協(xié)調(diào)甲方與派遣員工之間的關(guān)系，負(fù)責(zé)派遣員工的日常管理，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議及其他與務(wù)工有關(guān)的事宜。r44鹿先生侃娛樂

　　二、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算r44鹿先生侃娛樂

　　第六條　勞務(wù)費(fèi)用構(gòu)成r44鹿先生侃娛樂

　　按本協(xié)議約定實(shí)施勞務(wù)派遣后，甲方按月向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用。勞務(wù)費(fèi)用的構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)如下：r44鹿先生侃娛樂

　　（一）派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬r44鹿先生侃娛樂

　　按照甲方績(jī)效考核制度發(fā)放，并由甲方向乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬清單。