《通用版員工入股合同-員工入股協(xié)議書范本.doc》 鹿先生提供免費(fèi)的高質(zhì)量文檔,用戶可自由編輯、打印。 欄目特點(diǎn):免費(fèi)下載 自由編寫 綠色安全 無下載環(huán)節(jié)套路!

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甲方(企業(yè)):_______________法定代表人:_______________聯(lián)系電話:_______________住址:_______________0WT鹿先生侃娛樂

乙方(員工):_______________身份證號:_______________職務(wù):_______________聯(lián)系電話:_______________0WT鹿先生侃娛樂

為了構(gòu)建公司利益共同體,強(qiáng)化公司內(nèi)部的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制,增強(qiáng)員工的主人翁地位和主人翁意識,促進(jìn)公司增效、員工增收,增強(qiáng)公司凝聚力,甲方?jīng)Q定允許部分員工入股本公司。0WT鹿先生侃娛樂

甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則,簽定本入股協(xié)議書,以茲雙方共同遵守。0WT鹿先生侃娛樂

第一條持股方式:_______________0WT鹿先生侃娛樂

1、內(nèi)部員工持股主要采取出資購股和獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)兩種取得方式。0WT鹿先生侃娛樂

①出資購股是指內(nèi)部員工有償取得公司的部分或全部產(chǎn)權(quán)的持股方式;②獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)是指甲方對有突出貢獻(xiàn)的經(jīng)營管理者、技術(shù)骨干和員工直接給予0WT鹿先生侃娛樂

股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)的持股方式;0WT鹿先生侃娛樂

2、內(nèi)部員工持股由持股員工以自然人的身份直接持有。0WT鹿先生侃娛樂

第二條經(jīng)財(cái)務(wù)審計(jì),甲乙雙方認(rèn)可,甲方現(xiàn)有資產(chǎn)總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%),共分為股,每股為元。0WT鹿先生侃娛樂

第三條乙方持股比例及持股時(shí)間:_______________0WT鹿先生侃娛樂

1、出資購股部分:_______________乙方自行出資共計(jì)人民幣元,計(jì)股,占甲方公司總股份的%。此部分乙方出資購股的股份,將按實(shí)際持股比例依照相關(guān)法律法規(guī)、公司章程和本協(xié)議書享受權(quán)利及承擔(dān)義務(wù)(甲方按公司章程和相關(guān)法律法規(guī)為乙方簽發(fā)股權(quán)證書,未給乙方簽發(fā)股權(quán)證書的,本協(xié)議與股權(quán)證書具同等效力);0WT鹿先生侃娛樂

2、出資方式:_______________購股時(shí)由乙方一次性轉(zhuǎn)入相應(yīng)的購股金額到甲方指定的銀行賬0WT鹿先生侃娛樂

號:_______________,開戶銀行:_______________,戶名:_______________;0WT鹿先生侃娛樂

3、獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)部分:_______________甲方以激勵(lì)方式一次性無償獎(jiǎng)勵(lì)給乙方公司股份共股,占公司總股份的%,該獎(jiǎng)勵(lì)股份部分只限于乙方按持股比例享受分紅;0WT鹿先生侃娛樂

4、入股時(shí)間:_______________出資購股部分自年月日起計(jì)算(生效);0WT鹿先生侃娛樂

獎(jiǎng)勵(lì)股份部分自年月日起計(jì)算(生效)。0WT鹿先生侃娛樂

第四條利潤分享和虧損分擔(dān)0WT鹿先生侃娛樂

1、甲乙雙方按各自實(shí)際股權(quán)比例(占甲方公司總股權(quán)的比例)分擔(dān)共同投資的虧損,乙方按出資購股比例和甲方給予的獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)比例分享共同投資所獲的利潤;0WT鹿先生侃娛樂

2、甲乙雙方各自以其所占的實(shí)際股份(出資額)為限對共同投資承擔(dān)責(zé)任;0WT鹿先生侃娛樂

3、甲乙雙方共同出資形成的股份及其孳生物為甲乙雙方的共有財(cái)產(chǎn),由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有;0WT鹿先生侃娛樂

4、甲乙雙方共同占有的公司的股份轉(zhuǎn)讓后,甲乙雙方有權(quán)按其各自所占股權(quán)(出資)比例取得相應(yīng)財(cái)產(chǎn)。0WT鹿先生侃娛樂

第五條利潤分配時(shí)間及分配方法0WT鹿先生侃娛樂

1、凈利潤:_______________是指在利潤總額中按規(guī)定交納了所得稅以后公司的利潤留存,一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費(fèi)、成本(材料、人工、制費(fèi))、費(fèi)用(管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)等所有應(yīng)支出后,是為當(dāng)月純利潤;0WT鹿先生侃娛樂

2、分紅日期:_______________每年元月底前(一次性分紅/年);0WT鹿先生侃娛樂

3、分配方法:_______________每年1次,拿上年度凈利潤的70%按乙方持有的出資比例與獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)進(jìn)行分紅;剩余的30%作為公司的發(fā)展積金,在乙方退股時(shí)由甲方按乙方所持有的出資比例與獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)無條件一次性返還給乙方。0WT鹿先生侃娛樂

第六條獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)的收回0WT鹿先生侃娛樂

1、甲方根據(jù)本企業(yè)經(jīng)營狀況及乙方的工作成績,可以決定部分或全部收回獎(jiǎng)勵(lì)給乙方的獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)(此為乙方職務(wù)調(diào)整或有重大過錯(cuò)或故意損害公司利益的情況下,經(jīng)甲方公告或書面通知乙方),被收回獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)的持股員工自甲方做出收回決定之日起不再享受該獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)部分的分紅;0WT鹿先生侃娛樂

2、乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系終止時(shí),甲方獎(jiǎng)勵(lì)給乙方的獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)即由公司全部收回,同時(shí)甲方必須據(jù)實(shí)一次性支付乙方勞動(dòng)關(guān)系終止日上一年度的相應(yīng)的分紅(勞動(dòng)關(guān)系終止日當(dāng)年的分紅可視具體情況由甲方?jīng)Q定是否支付)。

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