2月20日消息，滴滴HR今日約談了探索多元化業(yè)務(wù)的R-Lab部門員工，溝通轉(zhuǎn)崗或離職意向。
據(jù)《財經(jīng)》報道，滴滴已經(jīng)給出了裁員的具體賠償方案。補償一般為N+1個月，如果本周能確認，再額外給一個月補償，這一個月補償是給被裁員工留出找工作時間，即本周確認，三月份工資和五險一金滴滴照發(fā)。
就在昨天(2月19日)，滴滴還就“針對媒體報道的滴滴外賣國內(nèi)業(yè)務(wù)或關(guān)停的消息”回應(yīng)稱，目前國內(nèi)正常運營，同時已在墨西哥第二大城市瓜達拉哈拉的特定區(qū)域上線外賣業(yè)務(wù)。
據(jù)了解，成立于2017年下旬的R-Lab部門主要職責(zé)是探索邊界，孵化新的業(yè)務(wù)。此前，R-Lab部門的工作內(nèi)容主要是圍繞滴滴外賣業(yè)務(wù)展開，后續(xù)孵化過小巴并探索酒店業(yè)務(wù)。
2月15日，滴滴CEO程維宣布2019年滴滴會聚焦當前最重要的出行主業(yè)，對非主業(yè)進行“關(guān)停并轉(zhuǎn)”，對業(yè)務(wù)重組帶來的崗位重疊和績效不達標的員工進行減員，整體裁員比例占到全員的15%，涉及2000人左右。此次R-Lab部門的裁員，代表著滴滴正在重新聚焦最重要的出行業(yè)務(wù)。
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