環(huán)球網(wǎng)記者張哲報(bào)道 據(jù)韓聯(lián)社8月30日消息，根據(jù)一項(xiàng)調(diào)查結(jié)果，韓國(guó)國(guó)內(nèi)部分大型企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)和“富二代”中，免服兵役人員的比例高于平均水平，而且年齡越低差距越大。
韓聯(lián)社本月25日針對(duì)三星、LG等韓國(guó)11家大企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)及“富二代”共124人進(jìn)行了調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示，除了10名尚未到“入伍年齡上限”的20多歲的調(diào)查對(duì)象之外，其余114人中有40人免服兵役，占35.1%。這高出平均水平本站約5.8個(gè)百分點(diǎn)。
據(jù)調(diào)查，調(diào)查對(duì)象的年齡越低，免服兵役的比例越高。62歲以上的13名調(diào)查對(duì)象中有4人免服兵役，占30.8%。52歲至61歲和42歲至51歲的年齡段各有27名調(diào)查對(duì)象，其中各有10人免服兵役，占37.0%。32歲至41歲共36名調(diào)查對(duì)象中有15人免服兵役，占41.7%。
調(diào)查還顯示，韓國(guó)“50后”大企業(yè)家和“富二代”的免服兵役比例低于平均水平，而這一比例從“60后”開(kāi)始逐漸提高，到“70后”比平均水平高出約1.3倍。
據(jù)調(diào)查，三星電子會(huì)長(zhǎng)李建熙、現(xiàn)代汽車集團(tuán)會(huì)長(zhǎng)鄭夢(mèng)九、現(xiàn)代重工業(yè)大股東鄭夢(mèng)準(zhǔn)、LG集團(tuán)會(huì)長(zhǎng)具本茂等大企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)基本都入伍服兵役，但他們的子女大部分都免服兵役。
責(zé)任編輯：張淳
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