幼兒園園長的職責及實施細則

一個，

貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。

1.帶領全園教職工認真學習《教育法》、《幼兒園工作規(guī)則》等法律法規(guī)，牢固樹立依法治園理念。

2.根據(jù)黨和國家的有關文件、政策和規(guī)定，結合園區(qū)實際情況，制定園區(qū)發(fā)展規(guī)劃。

3.在日常工作中，要正確理解和貫徹上級的方針政策，以法律法規(guī)為指導，指導具體工作。

其次，

努力完成幼兒園教育的兩大任務，定期向上級主管部門匯報，并接受其檢查和指導。

1、具備幼兒園科學管理的基本知識，形成科學管理、分級管理的體系。

2、組織觀念，遇有重大問題及時向上級組織請示匯報。

第三，

領導教育、衛(wèi)生、船舶保護和安全工作、平時工作認真扎實，經(jīng)常接受上級檢查。

1、主持幼兒園衛(wèi)生保健工作，領導和參與教育科研，切實提高教育質(zhì)量。

2.定期主持校務會議(骨干會議)和園務會議；制定并實施整個園區(qū)的工作計劃。檢查總結全園工作；加強全園安保工作，落實責任制，處理園區(qū)各類突發(fā)事件。

3.加強安全衛(wèi)生保健領導，確保園區(qū)兒童安全健康。

第四，

負責建立和組織實施幼兒園各項規(guī)章制度

1、根據(jù)上級有關規(guī)定和幼兒園工作進展，依托教師代表大會的權力，做好規(guī)章制度的建立、修改和完善工作。

2、認真執(zhí)行規(guī)章制度。如遇特殊情況，應由校委會審議。

v、

負責聘任和調(diào)配人員，指導、檢查和考核教師和其他人員的工作，并給予獎懲。

1、結合各部門職責、規(guī)章制度和幼兒園相關規(guī)章制度，建立完善的評價體系。

2.日常工作檢查以考核內(nèi)容為依據(jù)，對各類人員的工作做出公正合理的評價，與獎懲相結合。

3.做好考核評價數(shù)據(jù)的積累工作，并以此作為任職資格認定、人員調(diào)配、崗位評價、晉升工資、評選各類先進類型等的依據(jù)。

六，

負責員工的思想工作，組織文化和業(yè)務學習，為其政治、文化和業(yè)務學習創(chuàng)造必要的條件。

1.學校校長應以“一切為了孩子”為辦學宗旨，幫助教師樹立正確的教育觀、人生觀和價值觀，建設一支素質(zhì)良好的教職工隊伍，營造良好的園風。

2.隨著社會發(fā)展的需要，學校校長應帶頭更新文化和專業(yè)知識的學習，并創(chuàng)造條件鼓勵教學和行政人員參與各種文化和專業(yè)知識的進一步學習。

七，

負責員工的思想工作，組織文化和業(yè)務學習，為其政治、文化和業(yè)務學習創(chuàng)造必要的條件。

1、學習《教師法》、《勞動法》，注意保護教職工的合法權益。

2.重視教職工健康，逐步改善其工作條件和福利待遇。

3、依靠和發(fā)揮黨、工、團的作用，聽取群眾意見。弘揚以人為本，改進工作。

八，

堅持勤政辦園原則，管好園區(qū)、設備、資金，不斷改善辦園條件

1、根據(jù)《條例》規(guī)定的收費原則，嚴格收費管理

2、合理使用資金，堅持?？顚Ｓ玫脑瓌t，不得挪作他用。

3.每年制定具體的計劃，制定資金的長短期使用計劃，使資金在預算內(nèi)運作，用在最需要、最關鍵的地方。

4、應建立預決算審計制度，嚴格執(zhí)行相關財務制度。預算、決算應提交園林委員會或教職工會議審議，并接受財政、審計部門的監(jiān)督檢查。

九，

組織和指導家長的工作

1.做好家長工作，向家長宣傳學前教育的重要性。

2.建立家庭委員會和家長學校，定期組織活動，指導家庭委員會成員的工作。

3.建立家長工作制度，促進幼兒園與家庭一致的教育功能發(fā)展。

十，

負責與社區(qū)的聯(lián)系和合作

1、積極參與社區(qū)相關家庭教育工作，并做好協(xié)助和配合工作。

2.積極宣傳學前教育的意義和作用，爭取社會支持，參與幼兒園建設。

注:幼兒園副園長一定要協(xié)助園長組織好全校教育、保育、教研、家長工作，保證助手的作用，共同努力辦好幼兒園。

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