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老板罵走一半員工新聞 為何老板罵走一半員工 真相卻是讓我們大家啼笑皆非

  在現(xiàn)如今社會(huì)當(dāng)中無(wú)奇不有,發(fā)生的很多事情往往也都是我們自己難以想象的。這不最近在網(wǎng)絡(luò)上霸占熱搜榜老板罵走一半員工,為何老板罵走一半員工,真相卻是讓我們大家啼笑皆非,原來(lái)是因?yàn)樘鞜嵫谉釋?dǎo)致自己心煩氣躁。炎熱的天氣讓他的憤怒全部發(fā)泄到嘴上,直接性的罵走了公司員工的一般,看到后小智都感覺(jué)到厲害了!

  在杭州市七醫(yī)院門(mén)診時(shí)看到該老板在向辦公室主任尋求更好的治療,他之所以這樣尋求醫(yī)院那還是因?yàn)閾?dān)心自己持續(xù)這樣子下去擔(dān)心公司的員工就會(huì)被他全部罵走,持續(xù)下去面臨著公司的倒閉。

  這一位年輕的老板自從大學(xué)畢業(yè)之后就與自己的好友一起合辦了一家公司,在平常的時(shí)候工作也都是由他自己來(lái)主持工作,在對(duì)待員工方面的他也都是出了名的好,不管員工做錯(cuò)了什么樣子的事情,他總是以鼓勵(lì)的方式來(lái)開(kāi)導(dǎo)自己的原因。相處這么多年以來(lái)的他從未大聲的批評(píng)過(guò)任何一個(gè)員工。

  可是也就是在最近的一段時(shí)間里,入伏之后的他性情開(kāi)始大變起來(lái),不僅僅在自己做事情開(kāi)始變得毛躁起來(lái),而且曾經(jīng)也是多次的在公共場(chǎng)合中辱罵自己的員工。反反復(fù)復(fù)下去的他已經(jīng)有很多數(shù)的員工已經(jīng)開(kāi)始遞交了辭呈,其實(shí)在之前他不是這樣子的,每一次由于自己的員工加班工作不是很理想加班,他總是自己出錢(qián)出去買(mǎi)宵夜來(lái)犒勞大家。

  其實(shí)在他每一次罵完之后自己也都是很后悔,在這么多人當(dāng)中,一大部分都是陪伴著自己創(chuàng)業(yè),已經(jīng)早就不是上下級(jí)關(guān)系,私底下的他們?cè)缇鸵呀?jīng)是好朋友了。每一次發(fā)作之后的他也都是感覺(jué)很后悔,感覺(jué)之間的關(guān)系已經(jīng)漸漸的疏遠(yuǎn)。每一次安靜下來(lái)的他也都是在反思著自己,可是往往就是控制不好。

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老板罵走一半員工新聞 老板罵走一半員工 為防止公司垮掉而去看心理醫(yī)生

老板罵走一半員工新聞 老板罵走一半員工 為防止公司垮掉而去看心理醫(yī)生

誰(shuí)能忍受得了被老板一日三頓罵的,而有一老板連自己也受不了自己,這位老板罵走一半員工,他也在苦惱自己怎么變得如此暴躁,把公司的一半員工給罵走,自己實(shí)在找不出問(wèn)題所在,于是他果斷向心理醫(yī)生求救,醫(yī)生說(shuō)這是情緒中暑,所以才導(dǎo)致這位老板罵走一半員工,甚是令人唏噓。老板罵員工杭州有一位年輕的李老板,今年35歲,他因?yàn)樽罱榫w暴躁、愛(ài)罵員工而整夜失眠,結(jié)果第...