經(jīng)過幾個月的辛苦，畢業(yè)論文得到了答復(fù)。很多同學(xué)可能有點緊張，畢竟這是最后的審查。對同學(xué)來說，緊張不是壞事。人在緊張的狀態(tài)下很容易激發(fā)內(nèi)心的潛力。當(dāng)然，過度緊張也是不可取的。

那么，面對回答，應(yīng)該注意什么？

準(zhǔn)備工作

首先是準(zhǔn)備PPT。

PPT最好是自己做的。這是自制的PPT，很清楚講解的內(nèi)容是什么內(nèi)容。

PPT不需要精致，不要強求它像商業(yè)PPT一樣酷，充滿動畫。但是也要修整一下，以顯示自己認(rèn)真對待。(威廉莎士比亞、哈姆雷特、PPT)一個小貼士：請參考某老師的課堂PPT風(fēng)格。

與現(xiàn)場回答相比，遠(yuǎn)程視頻回答時評委們會更加關(guān)注PPT內(nèi)容，所以要重視。

PPT頁數(shù)不多。大約十八到二十頁就可以了。

字體最好設(shè)置為Microsoft Yahe，大小設(shè)置為20，標(biāo)題最好設(shè)置為24(如果有標(biāo)題的話)。

背景顏色不要與圖表和文字的顏色混合，最好以白色為主使用背景。

學(xué)校的LOGO最好使用透明。第一頁可以放在中間，另一頁可以放在右上角。

PPT的內(nèi)容以大綱和圖表為主，不能有大量文章。

PPT的內(nèi)容以需要解決的問題、問題的分析過程、問題的解決方法和結(jié)果為主。

1)PPT主頁要突出、簡潔，包括論文題目、學(xué)校標(biāo)識、導(dǎo)師姓名、回答者姓名、專業(yè)名稱、日期等。

2)題主的意思：用簡短的話介紹現(xiàn)實問題和對企業(yè)、社會的意義，如果個人的管理背景給評委留下好印象，可以補充。

3)論文結(jié)構(gòu)：可以是思維框架或目錄，顯示在一頁上。

4)文獻(xiàn)復(fù)習(xí)，公司背景介紹要簡明扼要。特別是在管理概念和國內(nèi)外研究中，評委不感興趣。(除非行業(yè)專有名詞稍有介紹)這塊不要花太多時間。否則，部分評委會催促你盡快進(jìn)入正題，影響自己的情緒和答辯的氣氛。

5)不要強調(diào)創(chuàng)新，不創(chuàng)造創(chuàng)新的專家比我們更清楚。越強調(diào)創(chuàng)新，看到的文獻(xiàn)就越少。

6)論文要點：請用存在的問題、分析過程、解決方案、安全措施、可能的圖表說話。

7)結(jié)論部分：強調(diào)應(yīng)對問題。

整個PPT需要解釋的內(nèi)容應(yīng)該接近學(xué)校要求的時間，所以最好直接寫詳細(xì)的講解內(nèi)容。在家練習(xí)，看時間是如何控制的。

如果是遠(yuǎn)程視頻回答，就要確保環(huán)境安靜，網(wǎng)絡(luò)暢通。

第二，準(zhǔn)備紙質(zhì)論文和筆，以便在評委提問和修改意見時隨時瀏覽，記錄在需要標(biāo)記的地方。要及時記錄這些問題。否則，以后想不出當(dāng)時提出的任何問題，無法根據(jù)用途修改。(大衛(wèi)亞設(shè))。

在現(xiàn)場發(fā)揮

進(jìn)入現(xiàn)場

上臺的時候，建議評委老師們敬禮。如果是遠(yuǎn)程視頻回答，就要積極向教師們問好。敬禮的好處不僅是對他們的尊重，更重要的是敬禮可以平息感情，從被動變成主動。

說話要清楚嘴。像向顧客推薦產(chǎn)品一樣，充滿自信地清晰地傳達(dá)聲音。

要控制好節(jié)奏，不要太快。

不要讀PPT，盡量面向評委。記不住的地方，可以看到自己的演講稿。

在回答過程中，以聽力和記錄為主，在有分歧的地方，特別是在感覺到“危機”(可能通過不了)的時候，也要優(yōu)先尊重評委，說明自己是怎么想的。很多管理問題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，但態(tài)度好壞是因為每個人心里都有一個字。

答辯結(jié)束后，要感謝評審老師們的辛勤努力。

最后，不管回答情況如何，都要坦然應(yīng)對，修改的部分要修改。