質(zhì)量聲音專欄最近獲悉,廣西省南寧市住房和城鄉(xiāng)建設局正在公開征求對《關于做好南寧市高層次人才購房補貼發(fā)放有關工作的通知(征求意見稿)》的意見。
《意見稿》提出,五類人才首次購房可享補貼,其中A類人才最高可享200萬元補貼。為了更有利與招才納賢,加快人才資源聚集全面落實強首府戰(zhàn)略,支持該市經(jīng)濟社會發(fā)展。此次《意見稿》擴大了購房補貼政策適用范圍,發(fā)文對象從市本級有關單位擴大到南寧市各有關單位,包括各縣(市、區(qū))、開發(fā)區(qū)等。
《意見稿》主要有以下幾個方面:
一、人才補貼條件。《意見稿》提出,高層次人才申請購房補貼的,應當同時符合以下條件:
1.屬于按照我市高層次人才認定辦法認定的A類、B類、C類、D類、E類人才。
2.在南發(fā)〔2018〕17號文發(fā)布時(即2018年7月31日),人才本人及其配偶、未成年子女在我市行政區(qū)域范圍內(nèi)無自有住房,在2018年7月31日后人才本人及其配偶、未成年子女在我市行政區(qū)域范圍內(nèi)購買第一套住房,并且已辦理商品房預售合同備案或者不動產(chǎn)權屬登記。
3.按照前款規(guī)定購買的第一套住房屬于保障性住房或政策性住房的,不得申請購房補貼。
此外,《意見稿》取消了原政策規(guī)定的D、E類高層次人才的引入時間和行業(yè)的限制性條件,擴大了購房補貼人才范圍,并將自有住房的范圍由本市城市規(guī)劃區(qū)范圍調(diào)整為本市行政區(qū)域范圍。經(jīng)該市認定的D類、E類高層次人才,2018年7月31日后在我市首次購買住房的,均可享受最高40萬元、20萬元購房補貼。此外,由于保障性住房、政策性住房價格較低,已經(jīng)享受政策優(yōu)惠,不得再用于申請購房補貼,重復享受政策優(yōu)惠。
二、人才補貼標準,《意見稿》明確,按照高層次人才認定的類別分類實施首次購房補貼,具體標準如下:
1.對A類人才予以200萬元購房補貼;
2.對B類人才予以120萬元購房補貼;
3.對C類人才予以60萬元購房補貼;
4.對D類人才予以40萬元購房補貼;
5.對E類人才予以20萬元購房補貼。
三、購房補貼的發(fā)放。需要注意的是,人才補貼的發(fā)放并不是一次性的,《意見稿》表示,高層次人才購房補貼分為3年進行發(fā)放,第1年發(fā)放金額為購房補貼總額的50%,第2年和第3年均按購房補貼總額的25%發(fā)放。
用人單位應當在第2年和第3年發(fā)放購房補貼前1個月內(nèi)將人才任職情況通過南寧市“智慧人才”一體化服務平臺反饋,市人力資源和社會保障部門根據(jù)用人單位情況對高層次人才的任職情況進行確認,并將確認情況推送市住房和城鄉(xiāng)建設部門。
高層次人才任期內(nèi)繼續(xù)在南寧市服務的或者因生病、意外事故等原因無法繼續(xù)履職的,繼續(xù)發(fā)放購房補貼;高層次人才任期內(nèi)離職或者工作調(diào)動不在南寧市服務的,停發(fā)購房補貼,已經(jīng)發(fā)放的購房補貼不再退回;高層次人才任期內(nèi)在南寧市服務,任期屆滿后不在南寧市服務的,尚未發(fā)放完畢的購房補貼繼續(xù)發(fā)放。
四、購房補貼的停發(fā)、退回?!兑庖姼濉诽岢?,享受購房補貼的人才存在下列情形之一的,尚未發(fā)放購房補貼的,停止發(fā)放,已經(jīng)發(fā)放的,應當退回已領取的購房補貼:
1.撤銷商品房預售合同備案的;
2.存在弄虛作假違規(guī)申請購房補貼的。
(來源:南寧市住房與城鄉(xiāng)建設廳)
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