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01

我前面的文章，寫道：我們要有兼職、生意人、創(chuàng)業(yè)者、賺錢的目標。(莎士比亞)。

有人就誤解了，以為是不是要趕緊周末去搞個兼職多賺200塊，或者晚上加個班混個加班餐省個晚飯錢。

當然，在你生存都沒解決好的時候，這些也是必須的。但是，一旦你過了生存的坎兒，你再盯著這些細枝末節(jié)，耽誤時間耗損注意力，就不值當了。

我建議你把目標放大一些、眼光放長遠一些。

比如，以畢業(yè)10年為限，能不能積累到1000萬資產？

目標放大一些有啥好處呢？

你坐著牛車，在泥路上走，可能一天走個40公里，就累趴下了。你做單純出賣勞動力的兼職、投入只消耗時間無復利積累的加班，相當于逼著牛多走2小時，走50公里。

而倘若你把目標直接變成200公里呢？這時候，你就知道，對泥路和牛車來說，這目標是天方夜譚了。你自然也不會把心思用在壓榨牛上了。

你會去考慮，我是不是應該換一條平坦的路，再把牛換掉。比如，騎個自行車？

02

10年積累到1000萬資產，有哪些路可以走哪些交通工具可以用呢？

1. 錢生錢

這個適用于摸到了子宮彩票的人。

老子有錢，給了你1000萬。你想要10年賺到1000萬，也就是說要10年翻倍。

那按72法則，只要你平均年化收益率達到7.2%就可以了。這么大資金量，做到這個收益率，難度等級也就二星。

你稍微學點理財知識，只要不亂投資，不被騙，還是可以比較穩(wěn)健地達成的。

雖然咱大多數人都不能走這條路擁有1000萬，因為抽中的都不是這個easy模式的彩票，但是這個錢生錢卻是我們必須學習的技能之一。

因為我們無論走后面哪條路，掌握了這個技能，就相當于給我們的交通工具安了個加速器，還是可疊加的復利加速，走得越久，差別越大。

2. 技術牛

咱大部分人一畢業(yè)，肯定是選擇上班。

如果就踏踏實實上班，咱不想升職也不去搞創(chuàng)業(yè)啥的，有沒有可能10年內積累到千萬資產呢？

有，但是挺難。你得出類拔萃，成為大神級別的人物，解決別人解決不了的技術難題；你還得在新興的快速上升的賽道，你的專業(yè)剛好在解決這個行業(yè)的核心問題。

比如，我朋友先生，2018年的時候，就干技術，工資收入稅后60萬，且當時就有年薪一兩百萬帶股權的崗位挖他。一來因為他技術牛，二來因為他在人工智能領域做程序員，符合新興快速上升賽道。

我朋友呢，建筑頂級院校畢業(yè)，經常加班到半夜，月薪不過萬。

所以這條路能不能走通，其實也特別好分辨。

你一畢業(yè)進了個夕陽行業(yè)你主管干了10年月薪2萬，或者你雖是程序員賽道優(yōu)勢不錯但無奈你個人資質能力平平，互聯(lián)網大廠雖勉強擠進去可每年都在績效3.5邊緣，那靠技術牛獲得超越多數人的高薪這條路，估計你是走不通了。

3. 高管

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單靠技術創(chuàng)收，賽道再好，突破年薪百萬，也許要些天賦資質，不是想牛就能牛的。

但是走管理之路，對技術的要求就降低了。因為考察綜合能力嘛。你需要驅動別人做事，別人的業(yè)績也會算你一份，薪水增長就復合了，這個應該也好理解。

有人的地方就有江湖，想要做管理者，就得摸透自己所處江湖的規(guī)矩。

私企主要還是得選對老板跟對人，然后做有能力給自己老板解決問題，成為他信賴的人，這樣他升職帶著你一起升，就順風順水。

國企不好說，可能你跟了半天你老板也沒決定權，有資源的早早內定了。這個就八仙過海各顯神通了。

如果確定了想走這條路致富，其實得先盤點下自己的資源。

有個話題亙古不衰：留在一線工作還是回家鄉(xiāng)小縣城？

要我說，這問題更該有資源的人問。你想當領導，你爸媽還能在家鄉(xiāng)不錯的企業(yè)給你鋪路，那就回去唄，把資源都用上。

平頭老百姓就不用糾結了?；乩霞页朔績r低點，其他消費現(xiàn)在全國都差不多，唯一變化的是你月薪2萬變成了5千塊。然后還沒有升職加薪機會，機會都被有資源的人瓜分了。

一線私企更公平些。拼人際關系也可以是拼你自己的為人處事能力，自己打下的江山。

4. 股權

股權致富，這些年隨著互聯(lián)網的發(fā)展，隨著阿里騰訊等大廠的造富運動，也被大家熟知。

這部分說的不是你去二級市場買股票，也不是說你作為投資人去出資投公司，因為這兩塊基本可以放在第一類，錢生錢的技能里。大家都可以學，都需要學，等有錢了，都能作為終身職業(yè)的一部分。

這部分專指，你因為某項工作能力，加入一家公司工作，獲得了股權。在互聯(lián)網大廠，到一定級別，工資加股票模式現(xiàn)在已經是慣例了。國內外都一樣，聽說在美國工作的中國程序員，也喜歡攀比一下股票。

而倘若公司上市或者進入下一輪融資，你的財富就有有個指數級上升。

快速發(fā)展如某多多，之前有給應屆生發(fā)股票。談好的全包可能大幾十萬，股票一漲，應屆生薪酬直逼一百幾十萬。

如果是初創(chuàng)小公司，就得看眼光，也有一定運氣成分。畢竟創(chuàng)業(yè)九死一生，有可能你沒選擇它錯過了暴富，也有可能你選擇了它結果3年后期權變成廢紙一張。

當然，風險高意味著給得也多，才能吸引人才。就前面在北京賺60萬的程序員小哥哥，當年杭州創(chuàng)業(yè)公司挖他，據說工資+期權給300萬。

最后他沒去。因為他在大廠也跟對了人，可以順著這一條線一直晉升?？纯慈思?，技術牛+管理線也跟對了+還有各路創(chuàng)業(yè)公司挖，這才叫條條大路通羅馬。

自己直接創(chuàng)業(yè)風險太高，如果你能力非常強，又是很多公司都需要的通識核心能力，比如投融資能力，或者運營增長能力，那還有個路子，鎖定創(chuàng)業(yè)公司這個賽道，去做小公司的2號、3號、4號員工。

有投融資能力不鮮見，有運營增長能力也不稀奇，但是鎖定在創(chuàng)業(yè)公司賽道，知道創(chuàng)業(yè)公司的需求，熟悉它的成長路徑的人才，就稀缺了。你鎖定的路子是成為老大的左膀右臂，然后幫助老大成事兒。

如果老大做成了，你有股權，就算5%，也財務自由了。如果老大失敗了，嗯，你可以再換下一家公司，稍微輸了幾年時間，但是攢了一籮筐經驗眼光，下次選擇更精準，總不會過得太差。

5. 自己干

這點范圍也挺廣。

你說你拉了幾百萬的種子投資，攢了幾個哥們，一起車庫創(chuàng)業(yè)，它也叫自己干；你就開個號帶個小助理天天直播，它也叫自己干；你開個淘寶店從一件代發(fā)開始做，也叫自己干。

共性呢，是你承擔了風險，用風險的杠桿，去博取背后更大的收益。

你上班按小時出賣時間，是幾乎不承擔風險的，所以承擔風險部分的錢都被老板賺走了；你拿股權拿期權，一般也就是用收入稍微降低的風險，去博取股權期權可能的增值。

而倘若你在公司做銷售崗位，很多底薪非常低甚至0底薪的，其實公司就已經把風險轉嫁到你身上了，所以你的提成可能會很高，這就跟自己干已經很接近了，其實就可以看成你用你的時間你的銷售技能加盟了公司。

另外，現(xiàn)在很多公司現(xiàn)在搞阿米巴。

特別成功又特別流傳廣泛的，要數韓都衣舍。3個人一個小分隊，自己選品自己上架，獨立核算自主成長，公司只提供平臺品牌，你們自己在上面“創(chuàng)業(yè)”。這也算一種形式的自己干。

也不需要你非得自己開公司自己投很多錢，只要你愿意承擔部分風險，就有可能獲得遠遠高于一般人工資的超額收益。

而倘若你沒有去固定公司上班，自己一個人抱著電腦天天給好幾家公司做賬賺取收入，也不是我們這里說的自己干。因為你仍然沒有承擔風險，而只是換了種形式的單純出賣時間勞力。

總之自己干的邊界主要在風險，而非是不是去某家公司上班這個形式。

這是非常值得普通人嘗試的致富方式。

6. 上遷婚

無論男女，都可以選擇這條“捷徑”。

家庭報表直接合并，不用10年，如果沒有婚前協(xié)議，領個證就行，資產千萬分分鐘的事兒。

不過既然是“捷徑”，個人認為競爭更激烈一些，千軍萬馬過獨木橋。但身邊這些年，走這條路成功的并過得很好的也是有的，所以一并列在這里。

03

泥濘土路換成了柏油馬路，牛車換成了自行車，但是咱還得評估自己適不適合干，適合怎么干。

當你有了更大的目標，并且把自己可能的路徑都梳理出來，我認為畢業(yè)前2年，當務之急是在工作中，在生活中，不斷反觀自己，認識自己。把你遇到的一切人和事當鏡子，去了解自己，從而選擇合適的目標路徑工具，然后盡快試錯。

有的人，讓他承擔創(chuàng)業(yè)的風險，他100個不愿意，而大公司的權謀，他就是非常感興趣，很愿意去琢磨去投入戰(zhàn)斗，那爭取走上管理路線就是他的不錯選擇。

有的人，喜歡與風險為伍，也愿意承擔風險，但可能身體素質一般，那擇業(yè)的時候，無論去拿初創(chuàng)公司拿股權還是自己干，都要把身體這項考慮進去，有的賽道，很多時候就是拼殺得不眠不休。

有的人，人家不僅長相氣質佳，還就能提供高情緒價值，就是愿意幫助另一半自我實現(xiàn)，還能顯得不丟失自我，那上遷婚就是為人家量身打造的啊，咱也羨慕不來。

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