【編者按】

三年前，末末離開華為，以反思的心態(tài)回顧華為多年的職場經(jīng)歷，寫了《別了，華為八年理工女碩離職感言》一文，備受關(guān)注。此后應(yīng)出版社之邀寫就《神壇在左，華為往右》一書。

作者在華為一直在研發(fā)體系，其間待過上海、深圳、西安三個地域。寫作期間，先后面見了五十位左右的華為人、前華為人，受訪者以口述的形式講述了圍城內(nèi)外、轉(zhuǎn)身前后的故事。

口述的主人公們有著如下標(biāo)簽：出身一清二白，接受了高等教育，懷抱夢想在職場上奮斗，如今上有老下有小，遭遇職場瓶頸，在理想和現(xiàn)實間碰撞的年輕人。出生于1976～1985年之間，學(xué)歷以碩士為主，80%來自小城或者農(nóng)村，收入高于社會平均水平。

如今，華為的工號已經(jīng)排到了近40萬，實際在職員工17萬人。相對40萬人，幾十個樣本算是個案，但真實的故事就發(fā)生在這些個案中。作者稱，這些口述只講真實故事，無預(yù)設(shè)立場，至于正面負(fù)面，每個人心中有自己的秤。

澎湃新聞?wù)堉v欄目經(jīng)海天出版社及作者末末授權(quán)，摘錄了書中部分華為離職員工口述，以饗讀者。

在我的家鄉(xiāng)，有一所跟衡水中學(xué)相媲美的學(xué)校，那是我們所有家長和學(xué)生的夢想。父母不會對孩子規(guī)劃，當(dāng)然他們對自己也沒有規(guī)劃，但是有期望，要孩子出人頭地。那所學(xué)校就是他們目之所及的終點。身處在這樣的環(huán)境里，我沒機(jī)會思考也不會質(zhì)疑，壓根不知道還有選擇這回事。我心無二念地遵循著由來已久的觀念，比如，首選理科，只有學(xué)不動理科才選文科。

我資質(zhì)平平，理科更好一些。歷史、英語、語文都不好，我做事情沒有毅力和耐力，比如閱讀、背誦這種積累型的。我從小是以結(jié)果為導(dǎo)向的，比如數(shù)學(xué)，解一道題，能算出一個答案來，對我比較有驅(qū)動力， 奧數(shù)得過獎。但是理科學(xué)得好，跟做研發(fā)也沒有必然聯(lián)系，是取決于性格。做研發(fā)要能靜下心來，有好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，我都沒有。我需要見到結(jié)果，追求新鮮。

那個時候沒有選擇，就是考上中學(xué)、大學(xué)。我壓根沒想過，如果考不上大學(xué)會怎么樣。就像現(xiàn)在華為公司對待客戶一樣，承諾了，就不給自己留退路。

但是我追求新鮮的東西，而且很叛逆。

后來我有了自己的孩子，我試圖追溯自己叛逆的原因，很簡單：沒有滿足。

我從小學(xué)五年級開始，進(jìn)入所謂的尖子班，一直都是那個班里的倒數(shù)，總是在淘汰的邊緣，所以到現(xiàn)在都有點不自信。而且越往后越難， 每天的卷子多得跟雪花一樣。高二就學(xué)完所有高中的課程，全體參加高考，學(xué)校要求我們都演練一下。你不知道有多慘，有些人在演練的時候考上清華、北大，但是沒有正式學(xué)籍不能上，第二年卻失之交臂。

這種成長方式對你有哪怕一點點的好處嗎？

沒有，只剩摧殘。全無正面影響，叛逆也就是從這里萌發(fā)的。

每天的生活按部就班，早上6 點到校，晚上九十點到家，休息時間只有周六晚上和周日下午，沒有節(jié)假日和寒暑假。我現(xiàn)在都還記得，有一次春節(jié)，全校都放假了，就我們那個班還在上課。外面飄著雪花，很安靜，雪花一片片掉下來，積得厚厚的，上面一個腳印都沒有?，F(xiàn)在回想起來，真的好凄涼。高考完以后，我把所有的書都燒了?？粗鹧姘阉鼈円稽c點吞噬，魔鬼終于化為灰燼，我把自己的對手消滅了，解脫了。

我想，我性格里sharp（尖銳）的部分就是在那種競爭機(jī)制里滋生的。一直在淘汰的邊緣，每天都在想辦法survive（求生），進(jìn)步一點， 不被淘汰。我就是要生存，要不惜一切代價拿下。

上個星期，我在上一門心理課，老師給我做了個分析，我的話語像一發(fā)發(fā)的炮彈打出去，老師說，你這個人天生就是做銷售的，不做簡直就是浪費。事實是，我做了銷售以后，真是有很大的成就感。

回想我人生的每個階段，靠的都是最后的沖刺。比如高考，我平時100 名，高考擠到30 名。就連生小孩也這樣。我痛點很低，目標(biāo)是用最不疼痛的方式生。在咨詢了一圈后，我決定順產(chǎn)，但是我前八個半月都沒有做什么，就老是躺在那。一直到后面一個月，我開始走路爬樓， 把我能找到的所有有利于順產(chǎn)的事都干了?？焐?，我很害怕，跟我老公說，我要死了，我昨晚夢到自己死了。我老公說，不用怕不用怕，你看看你，一直都是這種沖刺型選手啊。雖然現(xiàn)在看著懶到不行，最后表現(xiàn)一定會不一樣的。整個生產(chǎn)過程非常順利，兩個小時就搞定了，我就覺得自己又超常發(fā)揮了。

所以在我的性格里，很認(rèn)可的事情，我就會全力以赴，發(fā)揮到最好的狀態(tài)。比如母乳喂養(yǎng)，我認(rèn)為很重要。那個時候剛升manager，特別忙，我還是堅持到了孩子1 歲。經(jīng)常出差當(dāng)天來回，早上3 點起來趕6 點的飛機(jī)，工作完了晚上10 點多再回來。有時候必須外出幾天，就把孩子和奶奶都帶上，和我一起住在酒店，我中途回來哺乳。

但是其他事情，比如給小朋友洗澡、洗衣服，經(jīng)常被老人“修理”，說不講衛(wèi)生。

這些都跟銷售的要求非常契合。

采訪者提問：什么機(jī)緣之下轉(zhuǎn)身成為銷售的？

我本身性格比較外向，喜歡跟別人聊天分享。在華為的時候，經(jīng)常見到供應(yīng)商，跟他們聊天。一來二去，他們覺得，這個小女生還不錯嘛，開朗、聰明、能get（抓?。┧麄兊男枨?，跟他們公司的契合度很高，當(dāng)時挖我的公司還挺多的。

如果一定要總結(jié)個因果關(guān)系，就是在有所選擇的時候，把真實的自己釋放出來吧。

這一點上，我對華為一直心存感激，它給了我展示自己的平臺。但是更感激的一點是：它教會我很多東西，并不是專業(yè)技能方面，而是對待一份工作的態(tài)度。這是一個人從學(xué)生到職業(yè)人的過渡期，在此期間我形成的思維方式和習(xí)慣是，專業(yè)、認(rèn)真、有責(zé)任心。即使有些事情是找別人幫忙做的，我也會給出一個負(fù)責(zé)任的結(jié)果。這也為后面的工作提供了很大的幫助。

外面大部分人不了解華為，老是在那里亂講，有時候朋友聚會他們又在那夸大其詞，我還會沖出去維護(hù)，我老公就跟我急，你都離開華為了好不好。

讓人欣慰的是，華為的口碑現(xiàn)在也越來越好了，原來很鄙視華為的人，現(xiàn)在想去還去不了。以前跟別人說我是華為的，都要收到同情的目光，現(xiàn)在好多了。十年期間，江湖地位大漲。這些跟著華為一起成長的人，如今也都步入中年。那可真是拋頭顱灑熱血，奉獻(xiàn)了整個青春啊。

采訪者提問：我發(fā)現(xiàn)，我想問的問題，你自己主動都聊了。思路很清晰。

這是做銷售的職業(yè)敏感，對別人的期望會有一些預(yù)判。

但是，每個階段都有每個階段的問題。

我崇尚的自由，做銷售能給我一部分，但是自從做了經(jīng)理，在職業(yè)經(jīng)理人的位置，有很多要求，不能遲到、早退，別人都看著你呢，公司要求的都要完完整整執(zhí)行。這份工作是不是我想要的？我開始懷疑。銷售肯定是，從這里面我獲得了實實在在的成就感，每完一個案子，都有不一樣的收獲，感覺自己不是一個普通人，我做的東西跟別人不一樣。沒有人像我這樣。

但是又會質(zhì)疑，公司的要求，有那么重要嗎？培訓(xùn)的時候不能遲到， 聽一些無聊的東西還要去迎合。要克服自己內(nèi)心的負(fù)能量，我可以做， 也覺得這不是比贏項目更難的事，但這是我想要的嗎？所以我也在想， 自己是不是適合做職業(yè)經(jīng)理人。有些人是適合的，完全不覺得這些事情有什么。我太隨性，就希望半天把該做的事情做了，剩下的時間自由支配，我就是公司的資源，有需要了我就過來，不要一直對我指手畫腳。

前兩年我是非常enjoy（享受）的，一直在成長，管人也覺得挺新鮮，可以影響人，甚至改變別人的人生軌跡和方向。和團(tuán)隊也相處得很愉快?？墒抢^續(xù)下去，有太多的核心價值以外的事情。我會問自己，這些有意義嗎？如果有意義，我就說服自己，做到并不難。沒有呢，我是不是有別的路可以走。我不是一個有巨大野心和欲望的人，就是不想浪費時間，做違背心意的事。

另外一種聲音：人在不斷成長，現(xiàn)在覺得自由是最想要的，但是嘗試這件事情自己能不能做，何嘗不是另一種自由。當(dāng)你已經(jīng)適應(yīng)了那些生活，也就自由了。我就在想，我是不是該繼續(xù)，變成一個自律的人， 擁有更大的自由。

最后，關(guān)于進(jìn)外企的英語問題，我是這樣看的。英語就是一種工具，跟學(xué)習(xí)電路知識一樣。首先，要重視，不要回避，承認(rèn)自己的不足。然后，找方法。一、找培訓(xùn)機(jī)構(gòu)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，我當(dāng)時就是這么做的，幫助還是蠻大，最有意義的幫助是，能看到自己的問題。二、自己在意愿上重視，不要害怕，多說，每一次開口會更加自信，良性循環(huán)，就是學(xué)說話嘛，慢慢就適應(yīng)了，只要你在這個環(huán)境里，基本的交流沒問題。至于書寫，中國人在這方面的訓(xùn)練還是很多的，基本不存在障礙。三、在外企，不是只有英語好才有出路，英語只是基本工具，不要成為最大短板，要在可交流范圍內(nèi)。當(dāng)然英語好，會成為你的優(yōu)勢。即使不好，不會很大程度妨礙你從底層往中層的發(fā)展，再往上，會有更高的要求。