由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中國光大銀行信用卡中心現(xiàn)面向社會招聘以下崗位:

戰(zhàn)略分析崗

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.通過海量數(shù)據(jù)或復雜的數(shù)據(jù)處理和分析，為促銷、客戶保留、差異化定價和個性化服務(wù)提供決策支持；

2.規(guī)劃BI項目架構(gòu)，根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計系統(tǒng)，進行大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)和開發(fā)；

3.開發(fā)和部署模型，實施數(shù)據(jù)挖掘模型開發(fā)計劃，跟蹤和維護模型；

4.負責信用卡數(shù)據(jù)倉庫的架構(gòu)設(shè)計、需求和策略分析。

數(shù)據(jù)挖掘崗

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.制定信用卡中心業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合業(yè)務(wù)需求對相關(guān)業(yè)務(wù)進行專項研究；

2.開展信用卡模型開發(fā)和策略分析，為業(yè)務(wù)部門拓展新業(yè)務(wù)、提升現(xiàn)有業(yè)務(wù)水平提供數(shù)據(jù)、模型和分析支持；

3.協(xié)助開發(fā)、維護和管理信用卡數(shù)據(jù)分析和決策系統(tǒng)；

4.參與信用卡數(shù)據(jù)倉庫的建設(shè)和維護；

5.基于數(shù)據(jù)挖掘的分析模型，對數(shù)據(jù)進行深度處理，構(gòu)建智能決策支持系統(tǒng)。

風險測量崗位

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.跟蹤、監(jiān)控、維護和優(yōu)化現(xiàn)有模型系統(tǒng)，以確保風險模型的有效性；

2.開發(fā)風險度量模型，參與風險度量模型的測試和驗證；

3.分析信用卡業(yè)務(wù)，運用數(shù)據(jù)挖掘和分析方法，提出有效的信用卡風險指標；

4.負責信用卡業(yè)務(wù)風險管理報告的數(shù)據(jù)分析，為制定信用卡風險政策和營銷策略提供數(shù)據(jù)支持和科學依據(jù)。

風險政策公告

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.負責制定、跟蹤、優(yōu)化、培訓和解釋與客戶介紹和信用審核相關(guān)的政策和策略；

2.負責宏觀經(jīng)濟形勢、同業(yè)及行業(yè)風險趨勢的研究；

3.監(jiān)控政策執(zhí)行情況，及時調(diào)整和優(yōu)化風險管理政策；

4.根據(jù)現(xiàn)有信用卡風險政策，對相關(guān)項目進行政策審查，并提供專業(yè)審查意見；

5.配合業(yè)務(wù)部門對分行信用卡風險管理工作提供業(yè)務(wù)指導；

6.組織協(xié)調(diào)部門內(nèi)部數(shù)據(jù)資源，開展分析建模工作。

系統(tǒng)管理崗

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.負責操作系統(tǒng)的部署、安裝、調(diào)試和優(yōu)化；

2.負責相關(guān)系統(tǒng)的變更、調(diào)試和日常系統(tǒng)問題的處理；

3.負責完善系統(tǒng)操作手冊、運行維護管理手冊等相關(guān)文件；

4.參與項目在線變更的設(shè)計和評審；

5.負責項目運維流程、變更管理、事件管理、配置管理等。

系統(tǒng)測試崗位

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.負責核心系統(tǒng)的測試和相關(guān)文件的編寫；

2.負責優(yōu)化完善系統(tǒng)功能和業(yè)務(wù)流程；

3.負責審核業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)規(guī)則；

4.負責編制相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)。

系統(tǒng)開發(fā)崗

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.深入了解業(yè)務(wù)，參與項目需求分析；

2.制定項目開發(fā)計劃，確保開發(fā)工作順利完成；

3.負責項目架構(gòu)設(shè)計，包括數(shù)據(jù)庫設(shè)計和核心代碼設(shè)計；

4.負責核心功能的開發(fā)和測試；

5.負責R&D產(chǎn)品或項目的記錄和維護；

6.制定項目生產(chǎn)計劃，確保項目順利啟動；

7.參與應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)的性能瓶頸分析和性能優(yōu)化；

8.負責新技術(shù)的研究、開發(fā)和應(yīng)用。

數(shù)據(jù)庫管理崗

職位描述:

(1)招聘人數(shù):5人

(2)職責描述:

1.負責數(shù)據(jù)庫的日常運行、安裝、配置、監(jiān)控、主從同步、集群、備份和恢復；

2.負責數(shù)據(jù)庫的日常維護和監(jiān)控；

3.協(xié)助開發(fā)部門設(shè)計系統(tǒng)的技術(shù)方案，審核優(yōu)化開發(fā)工程師的SQL語句；

4.負責在線應(yīng)用服務(wù)器維護和監(jiān)控，配合開發(fā)部與業(yè)務(wù)部門溝通討論，細化細化業(yè)務(wù)需求；

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