本文“2017新疆博樂市公安局招聘公告”由出國留學(xué)網(wǎng)編輯整理，歡迎閱讀!

　　為貫徹落實社會穩(wěn)定、長治久安總目標要求，進一步加強我市基層維穩(wěn)力量。經(jīng)市黨委、政府研究決定，博樂市公安局現(xiàn)面向社會公開招聘編制外警務(wù)人員326名。

　　一、招聘對象和報考條件

　　招聘對象。

　　1、招聘人數(shù)：326人。具體崗位見職位表;

　　2、具有高中、中專及以上文化程度;

　　3、學(xué)歷須是經(jīng)國家、省教育行政主管部門、自治區(qū)干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認可的學(xué)歷;

　　下列人員不在此次公開招聘范圍：

　　近3年來，曾在各類招聘考試過程中有作弊、弄虛作假等行為而被取消資格的人員不在此次公開招聘范圍;截止2017年06月15日，在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)動和試用期未滿的工作人員。

　　報考條件。

　　1、戶籍不限;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、男性身高不低于168cm;

　　5、年齡18周歲以上、30歲以下，復(fù)轉(zhuǎn)軍人年齡可放寬至35歲。

　　6、職位所需要的其他具體條件詳見《博樂市公安局2017年面向社會公開招聘編制外警務(wù)人員職位表》。

　　《招聘簡章》、《職位表》、《政審表》及《報名表》，通過雙湖網(wǎng)http://www.blsdj.com、平安博樂微信平臺公布。

　　二、招聘程序

　　報名及資格審查。

　　1、報名時間：2017年6月15日至6月29日。

　　2、報名地點：博州人力資源服務(wù)大廳。

　　3、報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

　　4、報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　5、資格審查。報名過程中一并進行資格審查和政審，資格審查以及政審合格者方可進入考試環(huán)節(jié)。

　　6.報名時需攜帶以下材料：1寸免冠照片3張、學(xué)歷證書、身份證、《報名表》、《政審表》，退伍軍人需攜帶退伍證。

　　7.報名費：15元 考試費：40元

　　體能測試。

　　1、體能測試按招聘職位實際報考人數(shù)進行，體能測評評分標準由用人單位按有關(guān)規(guī)定確定。體能成績占總成績的40%。

　　2、體能測試科目：1000米跑、10米*4往返跑、俯臥撐、立定跳遠。

　　3、考生需攜帶本人有效身份證件參加體能測試，體能測試完后領(lǐng)取筆試準考證。

　　體能測評時間為：2017年7月1日。

　　筆試內(nèi)容、時間、地點。

　　1、筆試試題由市紀檢委、人社局和公安局統(tǒng)一命制，滿分100分。內(nèi)容包括《綜合能力測試》、《公安基礎(chǔ)知識》。筆試成績占總成績的60%。

　　2、筆試時間定為2017年7月2日。

　　3、筆試試卷命制及答題統(tǒng)一使用漢語。

　　總成績計算

　　總成績=筆試成績×60% +體能成績×40%

　　總成績擬于2017年7月4日公布，屆時將公示進入下一環(huán)節(jié)人員名單。

　　體檢。

　　體檢按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例進行。由市人力資源和社會保障局、市公安局統(tǒng)一組織，在市紀檢部門監(jiān)督下到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準由用人單位按有關(guān)規(guī)定確定。

　　若考生對體檢結(jié)果有疑問要求復(fù)查，須經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行復(fù)檢，復(fù)查只能進行一次。體檢費用由考生負擔(dān)。

　　體檢時間：2017年7月5日-7月8日

　　公示。

　　由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在體能測試、考試、體檢、政審結(jié)果全部合格人員中確定擬聘用人員。經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，于2017年7月10日至7月17日通過博樂市雙湖網(wǎng)、平安博樂微信平臺公示七天。

　　聘用。

　　公示無異議的擬聘用人員，經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。

　　三、 工資待遇與管理

　　此次招聘的警務(wù)人員工資福利待遇，由市財政予以保障，例：新聘用大專學(xué)歷警務(wù)人員工資每月應(yīng)發(fā)工資3951元、五險一金1252.86元、維穩(wěn)補貼1000元、伙食補貼500元、超時補貼480元，共計7183.86元。扣除社保后，實際發(fā)放為4668.75元。一律實行聘用制，實行動態(tài)管理。試用期滿且考核合格后，由公安局與新招聘人員簽訂聘用合同，聘期3年。聘用期滿考核合格的根據(jù)工作需要可以續(xù)聘，不再續(xù)聘的終止聘用關(guān)系。

　　聘期內(nèi)，新招聘的警務(wù)人員需進行年度考核，考核合格者調(diào)整職級工資，考核有一年不合格者可按聘用合同約定解除聘用關(guān)系。

　　四、監(jiān)督及要求

　　在市紀檢、監(jiān)察部門的指導(dǎo)下做好此招聘的監(jiān)督工作，積極接受社會各界的監(jiān)督，保證招聘工作的公平、公正。

　　五、政策解釋。

　　本實施方案由博樂市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0909-2239057。

　　博樂市面向社會公開招聘編制外警務(wù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2017年6月14日

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