落實八項規(guī)定自查報告13篇

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篇一

“八項規(guī)定”將行為準(zhǔn)則和規(guī)范固化為制度，有利于從源頭上遏制腐敗。我們很多黨員干部的腐敗都和作風(fēng)問題息息相關(guān)。因此八項規(guī)定的落實狀況深受大家的關(guān)注。查字典范文大全特意為大家整理了關(guān)于落實中央八項規(guī)定落實狀況匯報范文的相關(guān)材料，期望對您的工作和生活有幫忙。

工業(yè)總公司組織全體機關(guān)工作人員集中學(xué)習(xí)，原原本本學(xué)習(xí)了《十八屆中央政治局關(guān)于改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，在會上黨委書記于民琪要求，黨員干部要充分發(fā)揮帶頭作用，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，自覺遵守中央政治局的八項規(guī)定，結(jié)合工作實際，加強機關(guān)自身建設(shè)，改善工作作風(fēng)。透過學(xué)習(xí)，使廣大黨員干部深刻意識到，中央政治局關(guān)于改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，既是我們黨一貫重視作風(fēng)建設(shè)的重要體現(xiàn)，也是貫徹落實黨的十八大精神的實際舉措，是對十八大關(guān)于加強黨的作風(fēng)建設(shè)要求的具體化、制度化。

結(jié)合學(xué)習(xí)中央政治局關(guān)于改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，工業(yè)總公司制定出下一步改善措施：

一、增加學(xué)習(xí)意識，不斷提高黨性修養(yǎng)。黨委對領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的理論學(xué)習(xí)要制定計劃，定期組織黨員干部緊密聯(lián)系實際學(xué)習(xí)科學(xué)理論，在學(xué)習(xí)中開闊視野，提升潛力，增強意識。從而打開工作局面。

二、改善工作作風(fēng)，扎扎實實做好當(dāng)前重點工作.

1、抓好安全生產(chǎn)工作。扎扎實實進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，加強對下屬企業(yè)的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和職責(zé)管理，落實安全生產(chǎn)職責(zé)，確保系統(tǒng)全年不發(fā)生重大安全事故，持續(xù)上年安全生產(chǎn)良好態(tài)勢。

2、以人為本，解決好職工的實際困難和問題。加大對生活困難職工的幫扶、救助力度。認(rèn)真做好困難職工摸底排查，透過“交友幫扶”、“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等活動、用心為職工辦理“大病救助”、“金秋助學(xué)”、低保申請手續(xù)等方式，全力解決好職工的實際困難，力爭困難職工得到最大救助，維護(hù)職工隊伍的穩(wěn)定。

3、做好矛盾排查和接訪工作，全力維護(hù)系統(tǒng)穩(wěn)定。深入企業(yè)，認(rèn)真排查矛盾糾紛，做到狀況明、底子清。以主動下訪和定期接訪結(jié)合的方式做好信訪接訪工作，耐心傾聽群眾訴求，分別不一樣狀況，依法依規(guī)，搞好協(xié)調(diào)化解，確保全年無赴省市集訪事件發(fā)生，為區(qū)重點項目順利進(jìn)行帶給良好社會氛圍。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。透過教育與制度相結(jié)合的方式，全面提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的廉政意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識、加強黨性修養(yǎng)，筑牢思想防線，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

篇二

為認(rèn)真貫徹落實中央關(guān)于改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定，以及市委、市政府關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)精神，結(jié)合科技行政工作實際，嚴(yán)格對照規(guī)定要求，認(rèn)真做好各項工作。

一、加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。實施“干部修身計劃”，以“修學(xué)、修心、修禮、修德、修廉”為主題，加強干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育，2012年共組織領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)會36次，機關(guān)全體成員集中學(xué)習(xí)12次，提高機關(guān)干部的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新工作潛力，強化科技為民理念、公仆意識和奉獻(xiàn)精神，。

二、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。規(guī)范日常工作，全局干部實行擺座牌、去向報告制度，嚴(yán)格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，并與年終考核掛鉤。工作時光不準(zhǔn)從事與工作無關(guān)的事務(wù)。全局干部工作日不經(jīng)批準(zhǔn)一律不得外出，外出期間務(wù)必保證通訊工具暢通，值班期間務(wù)必堅守崗位，會議期間一律關(guān)掉通訊工具或調(diào)至靜音狀態(tài)。加強環(huán)境衛(wèi)生管理，持續(xù)辦公場所衛(wèi)生整潔。

三、提高工作效能。推行轉(zhuǎn)變作風(fēng)、工作職責(zé)、辦理實事、廉政風(fēng)險點等公開承諾制度，自覺理解社會監(jiān)督。在保證開展日常工作的前提下，每周至少到一個企業(yè)或一個村鎮(zhèn)，了解企業(yè)項目狀況，宣傳科技政策等，今年已申報各級各類科技項目12項。去年共組織召開黨組會、民主生活會、重大事項聽證會15次，進(jìn)行科技服務(wù)滿意度、重點企業(yè)技術(shù)需求調(diào)查等民意調(diào)查和服務(wù)對象座談等活動13次。

四、落實便民服務(wù)措施。公開服務(wù)資料，將服務(wù)范圍、工作流程辦理時限、職責(zé)人、監(jiān)督電話等信息，在政府網(wǎng)站和單位公示欄中公示。實行首問負(fù)責(zé)制，全局工作人員遇到群眾申請辦理相關(guān)業(yè)務(wù)即為首問職責(zé)人，需向群眾解答有關(guān)的辦理規(guī)定，并協(xié)助做好接洽業(yè)務(wù)承辦人、工作程序一次性告知等。

五、厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經(jīng)費開支，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模。壓縮公務(wù)接待開支，同城不接待，控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，不搞超標(biāo)準(zhǔn)接待，不搞公款相互宴請，公務(wù)接待禁止飲酒，工作日禁止午間飲酒。實行出差、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、檢查審批制度。嚴(yán)格車輛管理，實行公務(wù)派車審批制度，嚴(yán)禁私自駕車、出車，嚴(yán)禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導(dǎo)全局干部踐行禮貌高尚的生活作風(fēng)，節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費，反對婚喪嫁娶大操大辦。

六、加強廉潔自律。加強道德教育，帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，注重個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，講實話、報實情、辦實事、求實效，自覺抵制各種不正之風(fēng)。實行廉政風(fēng)險點分級管理，從源頭上有針對性地制定和實施相應(yīng)的預(yù)警防控措施，不斷提高反腐倡廉規(guī)范化、制度化水平。

透過制定各項制度，全局干部職工都能對照各項規(guī)定，做到嚴(yán)格要求自我，從根本上杜絕了各種違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的產(chǎn)生，下一步，我們將繼續(xù)認(rèn)真落實中央八項規(guī)定要求，在全局上下營造了用心向上、公平正義、廉潔高效的機關(guān)環(huán)境，為各項工作的順利開展帶給了良好的氛圍。

篇三

中央出臺改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”之后，按照縣紀(jì)委要求，對照“八項規(guī)定”，在開發(fā)區(qū)機關(guān)內(nèi)部透過廣泛征求群眾意見、群眾討論、民主剖析等形式，認(rèn)真查找存在的問題。自查總體狀況較好：一是領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制，二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力；三是做決策客觀、科學(xué)、民主；四是班子成員的宗旨意識、職責(zé)意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。我們深刻認(rèn)識到：開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子與成員的優(yōu)良工作作風(fēng)，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各項社會工作取得較好成效帶給了重要保證，但客觀總結(jié)，開發(fā)區(qū)在必須程度上仍存在以下幾個方面的問題：

一、自查出的主要問題

1、少數(shù)干部工作作風(fēng)不扎實。缺少敢于爭先的進(jìn)取精神，工作缺少主觀能動性和用心主動性。部分班子成員職責(zé)意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴(yán)格。不講效率，拖三拉四，有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。

2、少數(shù)干部工作紀(jì)律觀念渙散，部門服務(wù)意識、大局意識淡薄、工作用心性不強，缺乏上進(jìn)心。工作中強調(diào)客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀(jì)律松弛，甚至有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。

3、少數(shù)機關(guān)干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強的事業(yè)心和職責(zé)感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。

4、部分基層干部管理理念落伍，仍然存在用傳統(tǒng)的落伍的管理手段管理群眾的問題，宗旨和服務(wù)意識淡薄。工作方法簡單，有時態(tài)度粗暴，不注意用說服教育、引導(dǎo)示范的方式開展工作。有些干部不注意自身形象，不能擺正自我的位置，表率作用差，干群關(guān)系存在不和諧現(xiàn)象，群眾不信任干部，干部不理解群眾的現(xiàn)象還時有發(fā)生。

二、下步整改措施

1、加強對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。

實行個人學(xué)習(xí)和群眾學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。群眾學(xué)習(xí)每周安排一次，每次不少于一個小時。要求充分認(rèn)識到“八項規(guī)定”的精神要旨，在工作中嚴(yán)格按照八項規(guī)定的要求，從自身做起，從實際工作做起，身體力行，在改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，求真務(wù)實，真抓實干，真心實意地為群眾服務(wù)。

2、健全完善規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范機關(guān)干部工作行為。

結(jié)合機關(guān)優(yōu)化組合與量化考評，健全完善相關(guān)管理制度，如機關(guān)值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，職責(zé)追究制度，工作督查制度，干部考核制度，財務(wù)審批制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度等，為辦事處機關(guān)工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。

3、加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政教育。

進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。整頓機關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認(rèn)真開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓落實，密切聯(lián)系群眾”活動，用作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格按照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的原則，引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。

4、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入基層，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。

要求各分管領(lǐng)導(dǎo)和局、辦負(fù)責(zé)人多下基層、多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，深入了解狀況，多干讓人民滿意的好事實事，以自我堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標(biāo)桿、影響并帶動一方，真正做到以優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚黨心民心，帶動政風(fēng)民風(fēng)。

5、認(rèn)真履行監(jiān)督職能，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。

認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的潛力。

6、切實搞好基層作風(fēng)建設(shè)。

結(jié)合縣委和開發(fā)區(qū)文件精神召開以“查問題、強素質(zhì)、解難題、促提升”為主要資料的集中整頓活動，切實搞好基層作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)深化基層創(chuàng)先爭優(yōu)活動，教育基層干部樹立廉政意識，定期自查自糾，嚴(yán)格要求自我并給群眾樹立廉潔奉公的良好形象。第一書記到聯(lián)系村做黨課輔導(dǎo)，宣講十八大精神。加大對村、社的財務(wù)監(jiān)管力度，加強征地拆遷安置工作監(jiān)督辦度。

篇四

中央出臺改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”之后，我街道辦事處配合縣委要求，對照“八項規(guī)定”，在辦事處機關(guān)內(nèi)部透過廣泛征求群眾意見、群眾討論、民主剖析等形式，認(rèn)真查找存在的問題。自查總體狀況較好：一是領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，堅持和完善民主集中制，二是貫徹上級黨委政府重大決策部署較為有力；三是做決策客觀、科學(xué)、民主；四是班子成員的宗旨意識、職責(zé)意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識、廉潔自律意識普遍較強。我們深刻認(rèn)識到：街道領(lǐng)導(dǎo)班子與成員的優(yōu)良工作作風(fēng)，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各項社會工作取得較好成效帶給了重要保證，但客觀總結(jié)，街道仍必須程度上存在以下幾個方面的問題：

一、自查出的主要問題

1、少數(shù)干部工作作風(fēng)不扎實。缺少敢于爭先的進(jìn)取精神，工作缺少主觀能動性和用心主動性。部分班子成員職責(zé)意識不強，工作不講計劃，方式方法欠缺，自我要求不夠嚴(yán)格。不講效率，拖三拉四，有懶惰思想。個別干部抓落實力度不夠大、執(zhí)行力不夠強。

2、少數(shù)干部工作紀(jì)律觀念渙散，部門服務(wù)意識、大局意識淡薄、工作用心性不強，缺乏上進(jìn)心。工作中強調(diào)客觀多，主觀少。黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。個別干部紀(jì)律松弛，甚至有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。

3、少數(shù)機關(guān)干部基層工作不夠深入。宗旨觀念淡薄，缺乏較強的事業(yè)心和職責(zé)感，下基層少，了解民情不夠。在群眾工作上，向群眾解釋不夠，以及向群眾宣傳黨的方針、政策不夠。群眾觀念沒有真正樹起來。

4、部分基層干部管理理念落伍，仍然存在用傳統(tǒng)的落伍的管理手段管理群眾的問題，宗旨和服務(wù)意識淡薄。工作方法簡單，有時態(tài)度粗暴，不注意用說服教育、引導(dǎo)示范的方式開展工作。有些干部不注意自身形象，不能擺正自我的位置，表率作用差，干群關(guān)系存在不和諧現(xiàn)象，群眾不信任干部，干部不理解群眾的現(xiàn)象還時有發(fā)生。

二、下步整改措施。

1、加強對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。

實行個人學(xué)習(xí)和群眾學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。群眾學(xué)習(xí)每周安排一次，每次不少于一個小時。要求充分認(rèn)識到“八項規(guī)定”的精神要旨，在工作中嚴(yán)格按照八項規(guī)定的要求，從自身做起，從實際工作做起，身體力行，在改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等方面狠下功夫，求真務(wù)實，真抓實干，真心實意地為群眾服務(wù)。

2、健全完善規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范機關(guān)干部工作行為。

結(jié)合機關(guān)優(yōu)化組合與量化考評，健全完善相關(guān)管理制度，如機關(guān)值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日志制度，職責(zé)追究制度，工作督查制度，干部考核制度，財務(wù)審批制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度等，為辦事處機關(guān)工作人員工作行為規(guī)范做出明確的要求。

3、加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政教育。

進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。整頓機關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。將日常檢查與季度考核一并納入績效考核予以獎懲。認(rèn)真開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓落實，密切聯(lián)系群眾”活動，用作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格按照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的原則，引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。

4、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入基層，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題。

要求各管區(qū)干部和委辦負(fù)責(zé)人多下基層、多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，深入了解狀況，多干讓人民滿意的好事實事，以自我堅決貫徹執(zhí)行八項規(guī)定的實際行動在群眾中樹立標(biāo)桿、影響并帶動一方，真正做到以優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚黨心民心，帶動政風(fēng)民風(fēng)。

5、認(rèn)真履行監(jiān)督職能，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。

認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的潛力。

6、切實搞好基層作風(fēng)建設(shè)。

結(jié)合縣委和街道《基層組織集中整頓實施方案》文件精神召開以“查問題、強素質(zhì)、解難題、促提升”為主要資料的集中整頓活動，切實搞好基層作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)深化基層創(chuàng)先爭優(yōu)活動，教育基層干部樹立廉政意識，定期自查自糾，嚴(yán)格要求自我并給群眾樹立廉潔奉公的良好形象。第一書記到聯(lián)系村做黨課輔導(dǎo)，宣講十八大精神。加大對村、社的財務(wù)監(jiān)管力度，用心落實糧食直補，加強征地拆遷安置工作監(jiān)督辦度。

篇五

12月4日中共中心政治局召開會議，審議透過了中心政治局關(guān)于改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”以后，我局用心行動，結(jié)合全局林業(yè)工作實際，科學(xué)安排，周到部署，比較“八項規(guī)定”，在全局機關(guān)內(nèi)部認(rèn)真展開自查自糾活動，查找出了一些本身還存在的題目，現(xiàn)就狀況報告以下：

一、查找出的題目

透過采取群眾提、群眾評、全面剖的方式，嚴(yán)格比較“八項規(guī)定”要求，下大氣力查找存在的題目，主要表此刻：一是對新情勢、新要求下的反腐倡廉、源頭預(yù)防工作調(diào)研不深，研究不夠，思考不足，缺少新思路、新舉措。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育機制還不夠完善。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制工作還有待于進(jìn)一步加強。

二、下步整改措施

1、加大對“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。明確分解職責(zé)，實行分級負(fù)責(zé)。

2、加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深進(jìn)展開黨風(fēng)廉政教育。要繼續(xù)深進(jìn)展開理想信念教育、黨章和法紀(jì)學(xué)習(xí)教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。

3、加強迫度建設(shè)，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。嚴(yán)格依照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好職責(zé)制分解，職責(zé)催促，職責(zé)考核，職責(zé)追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實。

4、加大改革創(chuàng)新力度，比較“八項規(guī)定”要求，用心深進(jìn)推動從源頭上防治***工作。推動制度創(chuàng)新，努力構(gòu)成用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制***。

5、認(rèn)真履行監(jiān)視職能，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。要認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和“八項規(guī)定”，展開常常性催促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正題目，梗塞漏洞，不斷提升懲辦預(yù)防***的潛力。

6、抓好厲行勤儉專項活動。在弄好自查的基礎(chǔ)上，針對發(fā)現(xiàn)的題目，制定整改措施，并抓好落實。

篇六

中央和省委、市委、縣委關(guān)于貫徹執(zhí)行八項規(guī)定精神相關(guān)文件下發(fā)以來，**鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立了由鎮(zhèn)黨委書記張軍同志為組長，鎮(zhèn)長楊加歡同志為副組長，黨委班子為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神列為重要議事日程，多次召開專題會議研究部署，緊密結(jié)合日常工作持續(xù)不斷地抓好了八項規(guī)定精神的貫徹落實。

為堅決防止違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題反彈回潮，推動作風(fēng)建設(shè)各項制度和措施全面落實，以更優(yōu)良的作風(fēng)貫徹落實好黨的十九大會議精神，**鎮(zhèn)將在全鎮(zhèn)范圍組織開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、糾正“四風(fēng)”全面自查行動，鎮(zhèn)黨委、政府對中央八項規(guī)定精神的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行“回頭看”，肯定了成績、查清了問題、制定了措施，現(xiàn)將自查情況報告如下：

中央八項規(guī)定出臺以來，**鎮(zhèn)把解決群眾最關(guān)注的熱點難點問題作為貫徹落實的出發(fā)點和落腳點，堅持以人為本和執(zhí)政為民，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機關(guān)單位工作作風(fēng)，改善服務(wù)質(zhì)量，提高機關(guān)工作效能。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員多次深入基層展開一線調(diào)研，密切聯(lián)系村民群眾，及時解決基層所面臨的實際問題，在提高工作質(zhì)量和工作效率，為群眾辦實事上下工夫；各包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部堅持深入管理片、村莊，樹立“為民、務(wù)實、清廉”的思想，多進(jìn)農(nóng)戶、多察民情，多聽民聲，持之以恒地開展“訪民生、知民事、解民憂”走訪活動，在走訪過程中及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性、疑難性問題，確定專人，密切聯(lián)系、經(jīng)常督導(dǎo)、徹底解決；目前**鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳已入駐財政、民政、計生辦等6個服務(wù)窗口，為群眾提供“一站式”服務(wù)。全鎮(zhèn)20個村全部開通“四級平臺三級服務(wù)”功能，深入推進(jìn)服務(wù)政府、效能政府、廉潔政府建設(shè)；嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待制度，每天由一名黨政班子成員負(fù)責(zé)信訪接待，特別是重大節(jié)假日期間，接待人員耐心做好上訪人員思想工作，穩(wěn)定上訪人員情緒，盡全力把問題解決在基層、吸附在當(dāng)?shù)?，確保不發(fā)生越級非訪。

**鎮(zhèn)重點圍繞三公經(jīng)費、公務(wù)用車、機關(guān)工作紀(jì)律、辦公用房和機關(guān)人員工作作風(fēng)五個方面制定了工作、考勤、值班、請假、銷假、公車使用等一系列規(guī)章制度。整頓機關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅查處上班遲到、早退現(xiàn)象，嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天玩游戲，工作日中午禁止飲酒。加強日常監(jiān)督，實行分管領(lǐng)導(dǎo)不定期抽查。用作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動群眾問題解決，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格按照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的原則，引導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。結(jié)合這次整治行動，全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下大力抓好制度建設(shè)，進(jìn)一步健全和完善機關(guān)財務(wù)、車輛等各項制度,拿出切實可行的措施，認(rèn)真抓好問題整改，確保這次專項整治活動出成果、見實效，營造積極向上、公平正義、廉潔高效的機關(guān)環(huán)境，為各項工作的順利開展提供更加良好的氛圍。

目前**鎮(zhèn)貫徹落實中央八項規(guī)定情況整體良好，領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠嚴(yán)于律己，全體機關(guān)干部的服務(wù)意識、責(zé)任意識比較強。整個鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)章制度基本完善，各部門工作人員都能夠嚴(yán)格自律，認(rèn)真完成工作。但客觀來說我鎮(zhèn)仍一定程度上存在以下幾個方面的問題：一是厲行勤儉節(jié)約的氛圍不夠濃厚，抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度。二是工作措施較為簡單籠統(tǒng)，有的制度建立時間較長，與新形勢不相適應(yīng)，尚未及時重新修訂。

針對以上存在的問題，**鎮(zhèn)將明確責(zé)任分工，繼續(xù)加大對中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉；加強制度建設(shè)，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓好責(zé)任制分解，責(zé)任督促，責(zé)任考核，責(zé)任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實；加大改革創(chuàng)新力度，對照中央八項規(guī)定要求，積極深入推進(jìn)從源頭上防治腐敗工作；認(rèn)真履行監(jiān)督職能，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力；抓好專項整治活動，在搞好自查的基礎(chǔ)上，針對發(fā)現(xiàn)的問題，制定整改措施，并抓好落實。

篇八

根據(jù)縣委《關(guān)于開展貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定工作情況監(jiān)督檢查的通知》要求，現(xiàn)將縣水利局貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定工作情況報告如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，統(tǒng)一認(rèn)識

年初，水利局黨組和班子成員首先開展了對中央“八項規(guī)定”和省市相關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)，提高班子成員對貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定重要性的認(rèn)識，增強了局領(lǐng)導(dǎo)班子遵守“八項規(guī)定”的自覺性。同時先后三次召開職工大會學(xué)習(xí)宣傳貫徹中央“八項規(guī)定”和省市縣相關(guān)規(guī)定，并安排布置對照檢查和自查自糾。為貫徹落實中央“八項規(guī)定”，認(rèn)真開展自查自糾奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

二、自查自糾，制定措施

為確保中央“八項規(guī)定”的貫徹落實，根據(jù)縣政府廉政工作會議和縣紀(jì)委十四屆三次全會精神，結(jié)合水利行業(yè)的特點，在開展自查的基礎(chǔ)上，下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的通知》，制定了九條貫徹落實意見。從水利機關(guān)的工作作風(fēng)、紀(jì)律、公務(wù)接待、公務(wù)用車、精簡會議、厲行勤儉節(jié)約、強化監(jiān)督檢查等方面細(xì)化貫徹落實意見。并修訂完善了《考勤制度》、《財務(wù)制度》、《公車管理制度》等制度。局黨組帶頭執(zhí)行，逐項開展自查，各股室認(rèn)真自查自糾，紀(jì)檢監(jiān)察和局總支監(jiān)督執(zhí)行，并納入年度工作目標(biāo)管理考核。

通過貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真開展自查自糾，據(jù)不完全統(tǒng)計，今年一季度同比減少會議5個以上，“三公”經(jīng)費減少5.5萬元，其中：公務(wù)接待費減少4.2萬元，精簡文件簡報12件。自查自糾工作取得階段性成效。

三、以學(xué)促用，廉潔從政

一是加強了黨風(fēng)廉政教育。開展《八項規(guī)定》和縣委二十八條規(guī)定、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列學(xué)習(xí)活動，上報心得體會文章3篇、辦學(xué)習(xí)園地1期，黨員干部受教育50多人次，進(jìn)一步強化政治意識、民主意識、法制意識和責(zé)任意識。

二是認(rèn)真落實黨政正職“三個不直接分管”工作制度，制定《關(guān)于規(guī)范黨政正職“三個不直接分管”的實施意見》，重新調(diào)整了局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，實行“一把手”不直接分管人事、財務(wù)、工程項目建設(shè)工作，建立起“副職分管、正職監(jiān)管、集體決策、公正公開”的工作機制。

三是加大了信訪接辦力度。在具體工作中，加大了對信訪案件的自辦力度。堅持到聯(lián)系點指導(dǎo)黨風(fēng)廉政工作，深入村組調(diào)查了解群眾反映的熱點、難點問題。完善辦案責(zé)任制，積極調(diào)查處理湯泉吳嶺農(nóng)村飲水安全信訪件，切實保護(hù)了群眾的合法權(quán)益，維護(hù)了社會穩(wěn)定。

四是加強了干部自身建設(shè)。堅持黨組成員學(xué)習(xí)制度，發(fā)揚 “獻(xiàn)身、求真、務(wù)實”的水利行業(yè)精神，增強做好工作的責(zé)任心和自覺性。在機關(guān)開展了扎實有效的紀(jì)律作風(fēng)整頓，堅決制止機關(guān)干部不按時上下班、上班玩游戲、看無關(guān)工作的視頻等歪風(fēng)，切實改進(jìn)了工作作風(fēng)，樹立了水利干部新形象。

四、貫徹落實，成效顯著

貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定以來，我局在抓落實上動真格，在求實效上見真功。全縣水利建設(shè)工作取得了階段性成效。一是農(nóng)田水利建設(shè)再掀新高潮。開展了2012年度全縣水利興修“以獎代補”檢查評比和汛前檢查工作，圓滿完成了農(nóng)田水利基本建設(shè)安徽省十八屆“江淮杯”檢查評比工作。水利投資再次突破億元關(guān)口，達(dá)1.94億元，再創(chuàng)近年來新高。二是重點工程建設(shè)取得新突破。**等中小河流治理全面推進(jìn)，基本達(dá)到時間節(jié)點要求；**項目區(qū)水土保持工程建設(shè)目標(biāo)全面實現(xiàn)；大石、江塘項目區(qū)及新倉鎮(zhèn)花園圩旱澇保收高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)示范重點縣項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)；農(nóng)村飲水安全工程及小型病險水庫除險加固兩項民生水利工程實現(xiàn)新跨越。三是服務(wù)體系建設(shè)取得新成效。認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決策部署，成立了全額預(yù)算事業(yè)單位—水利工程建設(shè)管理中心。全面實現(xiàn)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置水利站的目標(biāo)，全縣新成立**等6個水利站，機構(gòu)、編制、人員、經(jīng)費均已落實。

五、加強督查，確保落實

我們將進(jìn)一步加強對“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會，將學(xué)習(xí)貫徹落實“八項規(guī)定”形成長效機制，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，加大督查力度，按照目標(biāo)任務(wù)要求，在全系統(tǒng)開展定期不定期檢查，通過“查問題、強素質(zhì)”，達(dá)到“解難題、促提升”的目的，確保監(jiān)督管理執(zhí)行到位。

篇九

根據(jù)縣目督辦通知要求，我局對今年以來貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神情況開展自查?，F(xiàn)將有關(guān)事宜報告如下：

一、主要做法和成效

加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任

按照中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定和市委市政府具體規(guī)定，防震減災(zāi)局緊密結(jié)合實際，于年初制訂下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實中央“八項規(guī)定”的實施意見》，使制度規(guī)定更加具體化、更具有操作性。并充分利用黨組會議、黨風(fēng)廉政工作會議、群眾路線教育實踐活動動員會議等時機，對落實中央“八項規(guī)定”和省委省政府十項規(guī)定和市委市政府具體規(guī)定進(jìn)行深入動員和部署，統(tǒng)一思想認(rèn)識，講清重要意義，明確具體要求，為進(jìn)一步加強作風(fēng)建設(shè)提供有力的組織保障。

堅持求真務(wù)實，改進(jìn)調(diào)查研究

輕車簡從深入調(diào)研，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每季度下基層調(diào)研不少于6天，主要領(lǐng)導(dǎo)外出隨行不超過2人，接待陪同不超過3人。下基層調(diào)研不搞迎來送往，不接受禮品，不上高檔菜肴，全部在食堂用餐。在此基礎(chǔ)上，堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，持續(xù)深化“下基層、解民憂、辦實事、促發(fā)展”活動，采取“走下去”與“請上來”相結(jié)合的辦法，先后20次深入基層，與基層干部群眾、服務(wù)對象等進(jìn)行面對面交流、心貼心談話，認(rèn)真了解、解決在履行職能和服務(wù)群眾、服務(wù)民生中存在的各種問題，受到了社會各界的普遍歡迎。

注重提高效用，精簡會議活動

嚴(yán)格控制會議活動次數(shù)，壓縮會議規(guī)模，今年，全市半年震情趨勢會商會和地震監(jiān)測業(yè)務(wù)培訓(xùn)會在滎經(jīng)召開，人數(shù)控制在40人以內(nèi)，會議不掛會標(biāo)，不擺放瓶裝水和鮮花，會場簡樸，空話、套話明顯減少。單位內(nèi)部職工會、專題學(xué)習(xí)會以商討工作和教育學(xué)習(xí)為主，內(nèi)部會議不作長篇講話，時間一般控制在1個小時以內(nèi)。

努力改進(jìn)文風(fēng)，精簡文件簡報

一方面，大力減少各類文件和簡報，按照“必發(fā)才發(fā)”原則，凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已明確規(guī)定的，上級文件中有關(guān)政策已經(jīng)明確、未提出具體貫徹意見的，能通過電話、傳真、辦公網(wǎng)絡(luò)解決問題的，不再發(fā)文;沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件簡報、一律不發(fā);一般性經(jīng)驗材料、情況報告不以文件形式轉(zhuǎn)發(fā)。另一方面，提高文件、簡報的質(zhì)量和時效，規(guī)范文件和簡報資料的報送程序和格式，改進(jìn)文風(fēng)，壓縮篇幅，注重突出針對性和可操作性，做到意盡文止、條理清楚、文字精練。截至8月共發(fā)紅頭文件18件，信息20篇，除特殊情況須簽批外，均通過黨政網(wǎng)網(wǎng)發(fā)。

厲行勤儉節(jié)約，控制辦公開支

常態(tài)化開展勤儉節(jié)約、反對浪費教育，推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，嚴(yán)格落實節(jié)油、節(jié)水、節(jié)電等節(jié)能指標(biāo)，鼓勵辦公設(shè)備耗材循環(huán)利用。加強財務(wù)裝備計劃審批管理，嚴(yán)格控制人員經(jīng)費及差旅、會議、文電、通信等公用經(jīng)費支出，對會議、干部培訓(xùn)、資產(chǎn)配備、業(yè)務(wù)宣傳等實行計劃管理，科學(xué)制定年度計劃，嚴(yán)格履行審批程序。單位未配置公車，下鄉(xiāng)或前往外地辦理緊急事情由機關(guān)事務(wù)管理局統(tǒng)一派車。嚴(yán)格控制公務(wù)接待，認(rèn)真執(zhí)行接待宴請和陪同人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。無出國出境。

二、存在的問題和不足

通過半年多來的持續(xù)努力，在落實“八項規(guī)定”、加強作風(fēng)建設(shè)方面取得了比較明顯的效果，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)有：個別人員對落實“八項規(guī)定”在思想認(rèn)識上還沒有完全到位；抓制度落實時緊時松，缺乏常抓不懈的工作力度; 有的制度建立時間較長，與新形勢不相適應(yīng)；結(jié)合實際抓落實的力度欠缺。

今后要針對上述問題和不足，深入學(xué)習(xí)，完善制度，強化監(jiān)督，對違反“八項規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”現(xiàn)象從嚴(yán)從快查處，絕不姑息遷就，著力遏制和戒除“四風(fēng)”問題，不斷推動局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)持續(xù)加強和深化。

篇十

自中央“八項規(guī)定”出臺后，我局按照上級精神要求，結(jié)合工作實際，迅速采取措施，抓好貫徹落實?，F(xiàn)將我局貫徹落實中央“八項規(guī)定”有關(guān)情況匯報如下：

一、自查情況

1、深入學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提交提高認(rèn)識。中央、省委、市委、縣委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定意見文件下發(fā)后，我局及時組織學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，并結(jié)合實際，認(rèn)真抓好貫徹落實的各項工作。先后召開局黨組、局機關(guān)干部職工會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)中央“八項規(guī)定”和省委、市委、縣委相關(guān)規(guī)定，并成立了以局長任組長、黨組書記任常務(wù)副組長，副局長任副組長，主要負(fù)責(zé)人為成員的房管局學(xué)習(xí)貫徹落實中央“八項規(guī)定”及省委、市委、縣委相關(guān)規(guī)定精神工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時，通過辦宣傳欄、張貼宣傳標(biāo)語、設(shè)置公益廣告牌等形式，營造全局上下學(xué)習(xí)的氛圍。認(rèn)真開展“抓典型、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、強服務(wù)”專項工作，著力解決黨員干部紀(jì)律意識不強、工作效率不高、依法行政不嚴(yán)、執(zhí)行能力不強、干群關(guān)系不密切等問題;把學(xué)習(xí)和貫徹中央“八項規(guī)定”及省委、市委、區(qū)委相關(guān)規(guī)定與學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神結(jié)合起來，深刻認(rèn)清新形勢下改進(jìn)工作作風(fēng)的重大意義，深刻把握改進(jìn)作風(fēng)的新部署、新舉措、新要求，持續(xù)有力地推進(jìn)房管事業(yè)工作開展。

2、突出重點，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。為切實貫徹好中央“八項規(guī)定”和省委、市委、區(qū)委相關(guān)規(guī)定精神，我局結(jié)合實際，進(jìn)一步健全和完善相關(guān)工作制度，力求在組織會議、檢查考核、調(diào)查研究、公務(wù)接待、機關(guān)管理等各個方面和各個環(huán)節(jié)充分體現(xiàn)“八項規(guī)定”的要求。一是堅持一切從簡，精簡各類會議、文件，盡量減少低質(zhì)文件和簡報資料，降低運行成本;二是大力推行節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，盡量減少公務(wù)接待，降低接待標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約，杜絕浪費。節(jié)約能源消耗，壓縮辦公經(jīng)費，嚴(yán)格控制辦公耗材;三是扎實做好節(jié)假日厲行節(jié)約各項工作，按照上級精神要求，大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約、文明過節(jié)理念，堅決反對各種奢侈浪費行為，自覺抵制不良風(fēng)氣，對“紅包”一拒、二退、三上交。

3、建章立制，形成長效機制。我局制定《內(nèi)部管理制度》、《群眾舉報投訴處理工作規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定，明確了抓落實的要求、措施、考核辦法及責(zé)任。做到將貫徹落實中央“八項規(guī)定”列入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，與局中心工作相結(jié)合、與黨建工作相結(jié)合、與專項工作相結(jié)合，加強督查督辦，定期不定期地對貫徹落實中央“八項規(guī)定”和廉潔自律情況進(jìn)行檢查，不斷強化效果的落實，有效地確保中央“八項規(guī)定”和省委、市委、區(qū)委相關(guān)規(guī)定落到實處，積極建立健全長效機制，使貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”成為工作習(xí)慣和自覺行為。

二、存在的主要問題

1、在貫徹落實中央“八項規(guī)定”方面，工作創(chuàng)新還不夠，有待進(jìn)一步改善和提升。

2、在公務(wù)接待管理方面，需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善管理制度。

3、在厲行勤儉節(jié)約教育方面，還需進(jìn)一步加強。

三、今后工作舉措

1、在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀(jì)委督察的幫助指導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和中央“八項規(guī)定”的貫徹落實工作，把思想統(tǒng)一到貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神上來。

2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭改善黨群干群關(guān)系，切實解決老百姓的實際問題。

3、進(jìn)一步加強黨員干部職工的廉潔自律教育工作，不斷增強廣大黨員干部職工的廉政意識。

4、進(jìn)一步加強糾“四風(fēng)”各項工作的落實，促進(jìn)機關(guān)效能建設(shè)，認(rèn)真完成中心工作任務(wù)。

篇十一

根據(jù)縣委、縣政府開展落實中央“八項規(guī)定”和縣委辦、縣政府辦《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神改進(jìn)工作作風(fēng)的辦法》文件要求，我局結(jié)合工作實際，迅速行動，周密部署，強化措施，狠抓落實，取得了一定的工作成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任

為確保中央“八項規(guī)定”的貫徹落實，我局專門成立了以局黨組書記、局長為組長的學(xué)習(xí)貫徹工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組成員為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，具體承擔(dān)學(xué)習(xí)貫徹各項工作。領(lǐng)導(dǎo)小組按照責(zé)任分工抓落實，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓，層層抓落實。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進(jìn)作風(fēng)、帶頭真抓實干，形成了全體人員上下推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹落實工作的強大合力。

二、強化學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識

堅持集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”和習(xí)近平總書記系列講話精神，學(xué)習(xí)省、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列文件，加深全體職工對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的理解，增強貫徹落實“八項規(guī)定”的責(zé)任感、緊迫感，提高了貫徹落實上級有關(guān)要求的自覺性積極性，切實把干部群眾的思想統(tǒng)一起來，用實際行動學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好、貫徹好、落實好中央“八項規(guī)定”的重要精神實質(zhì)。

三、細(xì)化指標(biāo)，落實責(zé)任

一是嚴(yán)格控制一般性費用支出。凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品，必須經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后按政府采購的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備的待機電耗，不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備，養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣，下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。通過開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約辦公用品等活動，減少紙質(zhì)文件的印發(fā)、加強辦公用品的循環(huán)使用、張貼節(jié)能宣傳畫等節(jié)能降耗工作，一般性支出得到控制。

二是嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的財務(wù)管理規(guī)定，推行公務(wù)卡，提高了資金使用效率，杜絕違紀(jì)違規(guī)開支。修訂并嚴(yán)格執(zhí)行《黨組會議制度》、《公務(wù)接待管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《公車管理制度》、《職工學(xué)習(xí)制度》等相關(guān)內(nèi)部管理制度。公務(wù)接待上，嚴(yán)把審批流程，嚴(yán)控公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，上級部門來檢查的公務(wù)接待活動，一切從簡。公務(wù)接待中不饋贈紀(jì)念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，杜絕向上級部門饋贈禮品和公款送禮現(xiàn)象。嚴(yán)格公務(wù)用車管理，認(rèn)真落實公務(wù)車輛“三定點”和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。禁止公車私用?；椤?、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公車接送子女上學(xué)、娛樂、度假和辦私事等。節(jié)假日期間，公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、縣有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格管理出國境等各類因公差旅費支出。

三是加強機關(guān)效能建設(shè)，強化內(nèi)外部監(jiān)督制約。嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律和《廉政勤政承諾》，上班期間不做與工作無關(guān)的事，嚴(yán)禁違反“禁酒令”和無故遲到、曠工。近一年來，全局沒有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)事件。

四、存在的問題及下部打算

通過自查自糾工作，我們在落實中央“八項規(guī)定”和作風(fēng)建設(shè)“主體責(zé)任”方面做了大量的工作，取得了顯著的成效，但與上級要求，仍存在一些問題和不足：一是干部職工隊伍思想作風(fēng)教育需加強;二是農(nóng)業(yè)服務(wù)能力建設(shè)需強化;三是制度體系需完善。針對這些問題，我局?jǐn)M在以下幾個方面做出努力：

加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入開展黨風(fēng)廉政教育。加大對中央“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)，繼續(xù)深入開展理想信念教育、黨章和法紀(jì)學(xué)習(xí)教育、社會主義核心價值觀教育、廉潔自律教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。

加強制度建設(shè)，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格按照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好責(zé)任制分解，責(zé)任督促，責(zé)任考核，責(zé)任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實。

加大改革創(chuàng)新力度，提升源頭治腐效力。對照“八項規(guī)定”要求，積極深入推進(jìn)從源頭上防治腐敗工作。推進(jìn)制度創(chuàng)新，努力形成用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制腐敗，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力。

認(rèn)真履行監(jiān)督職能，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和中央“八項規(guī)定”，建立健全落實“八項規(guī)定”的長效機制，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提升工作效能，為我縣農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

篇十二

我局認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定和省、州、縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神，把落實中央八項規(guī)定和治理“不作為、亂作為”工作作為一項重要的政治任務(wù)來抓，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，強化措施，狠抓落實，取得了顯著成效?，F(xiàn)將我局開展貫徹中央八項規(guī)定精神自查如下:

一、加強組織，明確責(zé)任

為確保中央八項規(guī)定的貫徹落實和治理“不作為、亂作為”工作扎實有效開展，我局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，及時召開黨組會議，研究、部署、落實中央八項規(guī)定和治理“不作為、亂作為”工作，把工作任務(wù)分解到每名班子成員和相關(guān)股室，推行局長、副局長和中層干部三級負(fù)責(zé)制，逐級明確工作任務(wù)，形成廣泛參與、強有力的工作體系。堅持把落實中央八項規(guī)定和治理“不作為、亂作為”工作列入局黨組重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、直接抓，層層抓落實。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進(jìn)作風(fēng)、帶頭真抓實干，形成了全體人員上下推進(jìn)治理工作的強大合力。

二、加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識

我局充分利用局黨組、領(lǐng)導(dǎo)班子會議，每周一的工作例會、民主生活會等形式，學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定和習(xí)近平總書記批示精神，學(xué)習(xí)省、州、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列講話、文件和查處違反工作紀(jì)律的通報等，加深全體工作人員對中央、省、州、縣關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的理解，增強貫徹落實“八項規(guī)定”的責(zé)任感、緊迫感，提高了貫徹落實上級有關(guān)要求的自覺性。通過學(xué)習(xí)，全體干部職工統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，切實把中央“八項規(guī)定”和治理“不作為、亂作為”工作落到實處。

三、強化措施，注重實效

嚴(yán)格控制費用支出。辦公用品的采購嚴(yán)格執(zhí)行定點、定人、限量的原則。辦公室購買的辦公用品，認(rèn)真做好物品的登記保管工作，使用人在領(lǐng)取實物時要簽字，以此做到物盡其用，有條不紊。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備的待機電耗，不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備，養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣，下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。

嚴(yán)格控制公務(wù)接待費用支出。一是嚴(yán)格公務(wù)接待管理。本著熱情、周到、節(jié)約的原則，出臺《公務(wù)接待管理制度》。嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，上級部門來檢查的公務(wù)接待活動，一切從簡，并要求提供接待函證件，工作餐不提供酒水，堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議，原則上不掛會標(biāo)，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。二是堅決杜絕饋贈紀(jì)念品行為。公務(wù)接待中不饋贈紀(jì)念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公款送禮現(xiàn)象。三是嚴(yán)格管理各類因公差旅費支出。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、州、縣的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格管理各類因公差旅費支出。我局健全完善了廉政承諾、廉政教育、民主評議、責(zé)任追究、三重一大、公車使用、后勤管理、考勤制度等制度。**年1—5月，我局“三公”經(jīng)費支出為1.40萬元，其中：公務(wù)用車運行維護(hù)費0.60萬元，公務(wù)接待費0.80萬元。

嚴(yán)格公務(wù)用車管理。我局現(xiàn)有一輛公務(wù)用車云K42468，嚴(yán)格按公務(wù)用車編制和標(biāo)準(zhǔn)配備使用車輛，堅持公車公用，杜絕私人用車。并制定了《公車使用管理制度》，認(rèn)真落實公務(wù)車輛“三定點”和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。

全面清理辦公用房。認(rèn)真落實縣紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步在全縣開展辦公用房清理整改工作的通知》的要求，我局積極開展辦公用房清理整改工作，及時對我局辦公用房清理騰退工作進(jìn)行研究部署，組織專門力量深入局機關(guān)、館臺站所有辦公室，實地測量、認(rèn)真核算辦公用房面積。一是清理情況：局長室：規(guī)定面積18㎡，現(xiàn)使用面積31.4㎡，超面積13.4㎡；副局長室：規(guī)定面積18㎡，現(xiàn)使用面積21.8㎡，超面積3.8㎡；副局長室：規(guī)定面積12㎡，現(xiàn)使用面積21.8㎡，超面積9.8㎡；副局長室：規(guī)定面積12㎡/每人，現(xiàn)使用面積21.8㎡/2人，人均10.9㎡；廣播電視臺臺長室：規(guī)定面積12㎡，現(xiàn)使用面積17.6㎡，超面積5.6㎡。二是整改情況：局長室通過全封閉隔墻處理，整改后辦公用房為17.8㎡。副局長胡學(xué)忠、副局長李娟并為一室辦公，整改后使用面積21.8㎡/2人，人均10.9㎡。廣播電視臺臺長室，安置新招收記者一人，與白成福臺長同一辦公室辦公，整改后使用面積17.26㎡/2人，人均8.63㎡。

加強機關(guān)效能建設(shè)。我局將八項規(guī)定及省、州、縣關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定落到實處。一是改進(jìn)群眾聯(lián)系方法。每年組織領(lǐng)導(dǎo)干部分批次下基層進(jìn)行專題調(diào)研，面對面聽取群眾意見，掌握真實情況，解決實際困難。二是簡化公務(wù)接待。公務(wù)接待一律從簡，不上高檔煙、高檔酒，不上高檔菜，不搞迎來送往。三是文山會海精簡。我局規(guī)定會議會期一般不超過半天，盡量開短會、講短話、講管用的話。四是精簡文件簡報。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量，壓縮各類簡報，推行網(wǎng)絡(luò)宣傳。五是厲行勤儉節(jié)約。堅決制止各種鋪張浪費，大力推行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格控制各項支出，確保將有限的資金用在最緊要的環(huán)節(jié)，“三公”經(jīng)費同期相比，下降249.55%。

按照“八項規(guī)定”完善黨風(fēng)廉政長效機制。我局將按照“八項規(guī)定”制定長效機制加大對最新精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。明確分解責(zé)任、實行分級負(fù)責(zé)、加強制度建設(shè)、積極深入推進(jìn)創(chuàng)新，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等，不斷完善制度，抓好厲行節(jié)約專項活動。

四、存在的問題及下步打算

我局通過自查自糾工作，在貫徹落實中央八項規(guī)定，取得了顯著的成效，但與上級要求，仍存在一些問題和不足：一是干部職工隊伍思想作風(fēng)教育需加強；二是制度體系需完善；三是監(jiān)督檢查工作需加強。下一步，我局在貫徹落實中央八項規(guī)定，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)上將抓好四個方面工作：

堅持不懈加強學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工思想認(rèn)識。我局將進(jìn)一步加強對中央、省、州、縣委關(guān)于貫徹落實八項規(guī)定精神的學(xué)習(xí)，重點是學(xué)好學(xué)透習(xí)近平總書記系列重要講話精神，做到嚴(yán)格遵守，執(zhí)行中央規(guī)定不打折扣，不搞變通，增強干部職工貫徹中央八項規(guī)定的積極性和主動性，增強群眾的參與度。

加強制度建設(shè)，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格按照“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好責(zé)任制分解，責(zé)任督促，責(zé)任考核，責(zé)任追究四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的落實。

加大改革創(chuàng)新力度，提升源頭治腐效力。對照“八項規(guī)定”要求，積極深入推進(jìn)從源頭上防治腐敗工作。推進(jìn)制度創(chuàng)新，努力形成用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制腐敗，不斷提升懲治預(yù)防腐敗的能力。

認(rèn)真履行監(jiān)督職能，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定和中央“八項規(guī)定”，建立健全落實“八項規(guī)定”的長效機制，開展經(jīng)常性督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提升工作效能，營造風(fēng)清氣正的文體廣電和旅游發(fā)展環(huán)境。

篇十三

**區(qū)媒體傳播發(fā)展中心在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按《中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》的文件通知精神，切實落實中央“八項規(guī)定”,改進(jìn)工作作風(fēng)，按照硚督字【2018】18號文件精神，現(xiàn)將區(qū)媒體中心2018年上半年貫徹落實中央“八項規(guī)定”自查情況報告如下：

一、檢查重點

1、改進(jìn)文風(fēng)，精簡文件簡報。大力減少各類文件，按照“必發(fā)才發(fā)”原則，凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已明確規(guī)定的，上級文件中有關(guān)政策已經(jīng)明確、未提出具體貫徹意見的，能通過電話、傳真、辦公網(wǎng)絡(luò)解決問題的，不再發(fā)文。區(qū)媒體中心除了必要的請示及信息簡報，無多余的發(fā)文情況。

2、嚴(yán)格按要求精簡會議。媒體中心取消了迎春晚會、茶話會、聯(lián)歡會等節(jié)慶活動和聚餐。媒體中心除了傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹市、區(qū)會議精神、“干部學(xué)法”及“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)討論會外，沒有召開其它會議。

3、厲行勤儉節(jié)約，規(guī)范公車使用及出訪活動。媒體中心注重開展勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費教育，推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，鼓勵辦公設(shè)備耗材循環(huán)利用，加強財務(wù)裝備計劃審批管理，嚴(yán)格控制人員經(jīng)費及差旅、會議、文電、通信等公用經(jīng)費支出。平時和節(jié)假日不存在公車私用現(xiàn)象，不存在超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配備公車、超預(yù)算列支公務(wù)用車購置及運行經(jīng)費等問題。媒體中心公務(wù)接待費2018年上半年為零，未用公款大吃大喝，未用公款支付個人費用，未以會議費、培訓(xùn)費等名義報銷接待費。

4、嚴(yán)格按照辦公用房標(biāo)準(zhǔn)要求，不存在辦公用房超標(biāo)準(zhǔn)的問題。

5、簽訂承諾書。自中央八項規(guī)定出臺以來，媒體中心領(lǐng)導(dǎo)與每位干部層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》承諾書，截至目前，媒體中心尚未發(fā)現(xiàn)違反中央“八項規(guī)定”的干部職工，也未接到接到群眾信訪來信。

二、存在的問題和不足

自中央“八項規(guī)定”出臺以來，媒體中心通過不懈的努力和堅持，落實“八項規(guī)定”、加強作風(fēng)建設(shè)方面取得了比較明顯的效果，但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)有：個別領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識還沒有完全到位，缺乏抓好“八項規(guī)定”落實的狠勁和韌勁;少數(shù)職工厲行節(jié)約的氛圍不夠濃厚，抓好制度建設(shè)存在時緊時松的情況；落實“八項規(guī)定”成效主要體現(xiàn)在節(jié)約經(jīng)費開支上，形式主義問題仍比較突出，落實工作部署照搬、照抄、照轉(zhuǎn)上級文件的現(xiàn)象仍比較普遍，結(jié)合實際抓落實的力度欠缺，加強作風(fēng)建設(shè)的思路方向把握得不夠準(zhǔn)確。

三、下一步工作措施

針對上述問題和不足，區(qū)媒體中心在下一步持續(xù)抓好“八項規(guī)定”落實上進(jìn)行再動員、再強調(diào)、再部署，突出抓好三項重點工作：一是深入學(xué)習(xí)。繼續(xù)組織廣大干部職工學(xué)習(xí)“八項規(guī)定”和省委省政府“十項規(guī)定”，確保熟知熟記。二是完善制度。注重工作的具體化、規(guī)范化、制度化，針對調(diào)查研究、精簡會議活動。精文簡報、規(guī)范因公出差、“三公經(jīng)費”及厲行節(jié)約管理事項，你相應(yīng)制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，提高制度制定的實用性和可操作性。三是強化監(jiān)督。依托政務(wù)公開平臺，采取適當(dāng)形式，對內(nèi)、對外主動公開“八項規(guī)定”落實情況，暢通投訴舉報渠道，接受干部群眾的監(jiān)督評議。四是狠抓節(jié)點。以年末、年初為重點時段，以元旦、春節(jié)為重要節(jié)點，加強正面宣傳引導(dǎo)、單位訪客管理和監(jiān)督檢查，狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風(fēng)，確保清廉過節(jié)。五是嚴(yán)肅查處。對違反“八項規(guī)定”和在執(zhí)行過程中“走過場”現(xiàn)象從嚴(yán)從快查處，絕不姑息遷就，著力遏制和戒除“四風(fēng)”問題，不斷推動區(qū)媒體中心作風(fēng)建設(shè)持續(xù)加強和深化。

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