去年，陳先生來(lái)到某地應(yīng)聘“美團(tuán)”配送員，到一站點(diǎn)報(bào)到時(shí)發(fā)現(xiàn)待遇和招聘信息有出入，而且公司要求他簽署一份“協(xié)議”，讓他工作期間“自愿放棄”社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。
近日，記者聯(lián)系該站點(diǎn)負(fù)責(zé)人，對(duì)方表示沒(méi)有為騎手購(gòu)買(mǎi)社保是雙方“你情我愿”。律師表示，在勞動(dòng)關(guān)系中“自愿放棄購(gòu)買(mǎi)社?！北旧砭褪且粋€(gè)違規(guī)約定。
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試用期必須為員工繳納社保，否則單位違法！網(wǎng)友：愿所有企業(yè)都能看到
單位以試用期為由，不為員工繳納社保，這合法嗎？人社部7月6日表示，當(dāng)然是不合法！用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)在試用期期間也必須為員工繳納社保。
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