據(jù)韓國中央日報6月17日報道，韓國青年失業(yè)狀況正在加劇，尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)受到了嚴重的影響。

韓國雇傭信息院分析，2021年第二季度韓國500強企業(yè)中招聘應(yīng)屆生的企業(yè)只有62.4%，這之中還有37.3%的企業(yè)采取不定期的招聘方式。這意味著，在整體招聘中定期公開招聘畢業(yè)生的企業(yè)比例僅為39.12%，還不到四成。

而韓國五大集團之中，樂天集團、SK集團、現(xiàn)代汽車和LG都取消了定期公開招聘。

這對于本就因經(jīng)濟發(fā)展不利、就業(yè)不佳而支持率下滑的文在寅來說，無異于是沉重的打擊。此前，這四大集團的總裁曾面見文在寅，提出了釋放三星集團老板李在镕的要求，文在寅表示將會考慮，但沒有立刻做出決定?？赡苁且驗槿绻厣饫钤陂F，那么因李在镕案入獄的樸槿惠也將一起特赦，但文在寅還沒有下定決心。

如今，面對更大的壓力，文在寅還能繼續(xù)堅持下去么？

韓國企業(yè)新員工筆試

韓國的就業(yè)

文在寅上臺之后，推出了以提高勞工保障為基礎(chǔ)的經(jīng)濟發(fā)展計劃。這一計劃遭到了反對黨的猛烈抨擊，認為這將帶來反效果。

不過，也有分析人士認為，反對黨和韓國財經(jīng)界關(guān)系密切，五大集團完全可以影響經(jīng)濟形勢，政策的效果并不能簡單認為是政策本身帶來的。

但表現(xiàn)出來的結(jié)果就是，韓國企業(yè)不斷減少招聘人數(shù)，造成了失業(yè)以及穩(wěn)定工作減少，大量的韓國人也不得不從事臨時性的工作。

文在寅

文在寅的壓力

文在寅此前曾經(jīng)邀請韓國五大集團的領(lǐng)導(dǎo)層共進午餐，這是他自上臺以來第一次和這幾大企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人會面。

會談中文在寅和他們談笑風(fēng)生，并且達成協(xié)議要推動韓國經(jīng)濟的發(fā)展，尤其是在半導(dǎo)體等先進行業(yè)之中。

但是，文在寅此后并沒有立即滿足他們修改政策和釋放三星總裁李在镕的要求，似乎引起這些集團的領(lǐng)導(dǎo)人不滿。

樂天集團宣布取消今年的公開招聘，SK集團宣布明年開始改為不定期招聘。而現(xiàn)代和LG早在文在寅改革勞動法的2019年，就取消了公開招聘制度。

樸槿惠

樸槿惠迎來轉(zhuǎn)機

樸槿惠一直和韓國各大集團關(guān)系良好，也因此倒臺，隨著文在寅面對的壓力越大，她被釋放的可能性也就越大。

而且，韓國大選正在日趨激烈，反對黨和執(zhí)政黨都在爭取民意獲得更多的選票。經(jīng)濟和就業(yè)毫無疑問的是最重要的話題之一。

克林頓就曾經(jīng)在競選中說過一句經(jīng)典名言：“問題是經(jīng)濟！”，并以此擊敗了取得海灣戰(zhàn)爭勝利的老布什，得到了總統(tǒng)寶座。

如今，這種情形也出現(xiàn)在韓國。因此，許多原本和樸槿惠已經(jīng)鬧翻的政客都選擇了回頭，譬如被稱作樸槿惠“兒子”的李俊錫就急忙回頭是岸，再次親近起了樸槿惠。而且，李俊錫的支持者，大多數(shù)是年輕人，他們對文在寅十分不滿。

或許，這一次樸槿惠真的是要出來了。

編輯：嚴智明