提到網(wǎng)絡(luò)播音員，很多人會(huì)認(rèn)為這是一份很受歡迎、報(bào)酬很高的工作。

福州23歲女子小宋，最近也去體驗(yàn)了一把網(wǎng)絡(luò)主播的崗位，做了幾十天，不但沒(méi)有高報(bào)酬，反而稱(chēng)被欠薪了，到底咋回事？一起來(lái)看。

女子應(yīng)聘網(wǎng)絡(luò)主播 卻稱(chēng)被欠薪

2021年7月底，23歲的小宋通過(guò)招聘平臺(tái)與福州某傳媒公司取得聯(lián)系，并在該公司兼職了一份娛樂(lè)主播的工作。

小宋

公司說(shuō)入職7天后簽線下合同，播完7天后我也忘記簽合同這事，公司也沒(méi)說(shuō)有什么問(wèn)題，我就繼續(xù)直播下去了。直到8月23號(hào)左右，公司說(shuō)保底工資沒(méi)辦法提供了。

小宋

而在軟件上與我聯(lián)系的公司人事，直接就把我拉黑了。

調(diào)解小組陪同小宋來(lái)到福州某傳媒公司，見(jiàn)到了該公司負(fù)責(zé)人鄭先生。

雙方關(guān)于薪酬問(wèn)題說(shuō)法有偏差

鄭先生表示，公司未承諾小宋4000底薪，雙方只是協(xié)議以4000元作為小宋直播的保底收益。

鄭先生說(shuō)，保底與底薪存在區(qū)別，保底是承諾支付最低工資，而底薪是指基本工資。

但小宋不認(rèn)同公司負(fù)責(zé)人的說(shuō)法，她表示4000元是底薪而不是保底。

調(diào)解員：公司應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任 支付薪酬

調(diào)解員老許認(rèn)為，即便是公司的工作人員表達(dá)有誤，造成了雙方的誤會(huì)，公司也應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

由于雙方?jīng)]有簽署任何書(shū)面合同，只能從相關(guān)的聊天記錄來(lái)還原當(dāng)初關(guān)于薪酬的約定。

公司：經(jīng)營(yíng)虧損因此推翻雙方先前約定

那么，公司方又為何在8月23日的時(shí)候，突然推翻此前的約定，只愿意支付小宋1000元呢？

公司負(fù)責(zé)人鄭先生表示，公司之所以提出給小宋 1000元，主要是因?yàn)樾∷伍_(kāi)始直播工作以來(lái)，一直沒(méi)有顯著收益。

公司負(fù)責(zé)人鄭先生

我們除了她還有別的主播，其他人我們合作的很愉快，大家都在盈利，那她這邊虧損的話，經(jīng)過(guò)核算后，除去小宋的基礎(chǔ)收益，我們?cè)傺a(bǔ)貼1000元。

小宋則表示，當(dāng)初在合作之前，所說(shuō)的是需要達(dá)到一定時(shí)常和有效天數(shù)。并沒(méi)有明確以直播打賞來(lái)作為標(biāo)準(zhǔn)。各行各業(yè)都存在壓力與風(fēng)險(xiǎn)，調(diào)解員老許認(rèn)為，公司方不能以虧損作為理由，就推翻雙方先前的約定。

公司補(bǔ)償小宋 雙方握手言和

幾番等待后，公司方最終表示愿意拉近雙方提出的薪酬差距，但是他們希望小宋一方先刪除在社交平臺(tái)上發(fā)表的有損公司形象的言論。

隨后，關(guān)于小宋的薪酬問(wèn)題，雙方也達(dá)成一致意見(jiàn)，公司方也承諾將于9月15日發(fā)放小宋工資。

幫幫團(tuán)提醒

初入社會(huì)的擇業(yè)人員，以及正在創(chuàng)業(yè)中的用人單位，在確定合作關(guān)系時(shí)，一定要明確薪酬的發(fā)放方式和具體規(guī)則，并且落實(shí)在書(shū)面合同中，避免后期的勞務(wù)糾紛。