當(dāng)我們向年金公司付款時，我們應(yīng)該清楚地知道年金公司的比例。工人們在知道他們需要支付的費(fèi)用之前，必須清楚地知道。然而，很多人不知道其中規(guī)定的比例是多少,企業(yè)年金繳費(fèi)比例是多少呢？

　　1.什么是企業(yè)年金？

　　年金企業(yè)是指企業(yè)及其職工在依法參加養(yǎng)老基本保險的基礎(chǔ)上自愿建立的養(yǎng)老補(bǔ)充保險制度。

　　企業(yè)年金繳費(fèi)比例是多少呢？

　　單位工資總額的8%;本人已支付工資的4%由單位代扣代繳。

　　3.企業(yè)年金繳費(fèi)比例相關(guān)規(guī)定是什么？

　　《企業(yè)年金規(guī)定(征求意見稿)》

　　征求意見稿中，企業(yè)繳費(fèi)上限由“1/12”調(diào)整為“8%”，企業(yè)與員工繳費(fèi)之和上限由“1/6”調(diào)整為“12%”，明確具體繳費(fèi)比例由企業(yè)與員工協(xié)商確定。

　　《征求意見稿》第16條提出，企業(yè)年金，實施后，如果企業(yè)不能繼續(xù)支付當(dāng)期費(fèi)用，如經(jīng)營虧損、重組、并購等，經(jīng)與員工協(xié)商后可以暫停支付。企業(yè)和職工恢復(fù)繳費(fèi)后，根據(jù)企業(yè)實際情況，按照暫停繳費(fèi)時企業(yè)年金方案進(jìn)行補(bǔ)繳。支付期限和金額不得超過實際暫停支付的期限和金額。

　　對于職工來說，企業(yè)繳納年金對于職工的退休以后的生活是一種保證，雖然職工在繳納的時候需要繳納比較多的錢，但是在后期會得到更好的保證，而且很大一部分是由單位代繳，所以，總的來說，還是被保險人“賺”一點(diǎn)。

　　好了，“什么是企業(yè)年金，企業(yè)年金繳費(fèi)比例是多少呢？”今天就給大家分享到這里了，這里就不跟大家細(xì)說了，如果有對職工醫(yī)療保險報銷比例感興趣的朋友，可以關(guān)注一下往期的文章，希望能對你有所幫助，感謝您的支持與鼓勵。希望大家多多關(guān)注本站，更多精彩內(nèi)容更不停。